Votre mission sera de sélectionner les startups Tech les plus prometteuses. Pour cela, vous serez en charge de sélectionner les startups, de développer des relations de confiance avec les entrepreneurs et d’orchestrer au mieux les ressources de 50 Partners pour les aider à réussir.
1. Identifier et convaincre les projets Tech les plus prometteurs (100% des startups Tech françaises qui lèvent un pré-seed / seed rencontrées)
Identifier et rencontrer un maximum d’entrepreneurs à fort potentiel dans divers secteurs de la Tech. [objectif : 2 rdv / jour]
Monter en compétence rapidement et développer une expertise sur de nombreux sujets Tech.
Rédiger des notes d’analyse pertinentes en analysant les forces et enjeux des startups.
Assurer une sollicitation régulière des Partners afin de les impliquer activement dans la sélection des projets.
Convaincre les meilleures équipes de rejoindre 50 Partners. [obj : intégrer 2 startups / trimestre]
Cette partie “Dealflow” représentera environ 70 à 80% de ton temps la première année.
2. Fédérer le réseau et animer la communauté Partners & Startups
Créer un lien de confiance fort avec les partners et les entrepreneurs accompagnés afin d’identifier leurs sujets d’intérêts, enjeux, et attentes envers l’écosystème. [obj : NPS > 60]
Contribuer à l’organisation d’évènements fédérateurs pour la communauté des startups (greenday, summer camp, meetups, etc. ). [obj : 1 / mois]
Contribuer à l’organisation d’événements pour les Partners et les investisseurs (tables rondes, Comités, voyages d’études, dîners, etc.). [obj : 2 / trimestre]
3. Contribuer au déploiement du fonds 50 Partners Capital
Rédiger des notes d’investissement sur les sociétés présentées au fonds. [obj : 1 / mois]
Assurer le bon déroulé du processus d’investissement avec l’ensemble des parties prenantes (juridique, financier, fonds, entrepreneurs).
4. Contribuer au rayonnement de 50 Partners Tech
Écrire régulièrement des publications Linkedin. [obj : 1 / mois]
Organiser des tables rondes sur des thématiques Tech. [obj : 1 / trimestre]
Intervenir en tant que speaker lors d’événements phares de l’écosystème. [obj : 2 / an]
Développer des partenariats avec des acteurs clés (écoles, SATT, VC, etc.).
Passion pour l’entrepreneuriat et l’innovation dans la tech.
Excellentes qualités relationnelles : bienveillance, humilité et adaptabilité.
Rigueur, autonomie et esprit d’analyse.
Capacité de synthèse et prise de recul stratégique.
Esprit d’équipe et aptitude à collaborer efficacement.
Une expertise dans une compétence clé de l’écosystème santé (financement, commercialisation, produit, RH, etc.) est un atout.
Force de persuasion.
Expérience
Expérience : jeune diplômé, < 2 ans
Niveau d’études : Bac +5 / Master (une formation d’ingénieur(e) est un plus)
Une ou plusieurs expériences dans l’écosystème startup et Tech, que ce soit en tant qu’entrepreneur ou en tant qu’acteur de l’innovation (startup, financement, accompagnement, etc.) sont un plus.
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Premier échange pour faire connaissance
Entretien case study & parcours
Cafés “fit” pour faire connaissance avec l’équipe et avec des entrepreneurs
Prise de références
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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