Job Description:

Airbus Defence & Space (division Connected Intelligence) recrute un(e) Model Manager expérimenté(e), chargé d’adapter les approches de modélisation, de déployer la méthode/outil/outil de configuration et d’animer l’approche MBSE dans les projets.

Vous rejoindrez le département TCETT (SoS Design & Service du Gouvernement) en charge de fournir des services de support MBSE aux projets Airbus.

Ce département est un centre d’excellence MBSE ,  transversal à l’ensemble de Airbus DS, qui soutient les projets en fournissant différents services :  analyse des enjeux d’ingénierie système du projet, adaptation des approches MBSE standard d’Airbus à ces besoins projets, déploiement et configuration de l’approche méthodologique et des outils.

Ces  activités de support visent à soutenir des projets d’ingénierie de niveau Système de Système ou Système. De plus ce département capitalise les bonnes pratiques méthodologiques, besoins complémentaires d’outillage ou de configurations d’outillage au sein de la Factory interne appelée MBSELab.

Ce poste repose sur la mise en œuvre des approches MBSE telles que définies au sein du Groupe Airbus (DDMS MOFLT pour le niveau système ou UAF/NAF pour le niveau système de système).

Le département développe un outillage MBSELab couplé à l’outil Cameo de Dassault Système. A ce titre, ce poste soutient la transformation numérique d’Airbus MBSE.

Vous travaillerez en support à plusieurs projets notamment :

FCAS (future avion de combat Européen), des système d’intelligence, le soutien aux démarche de ReUse de nos asset SW, ou encore contribuer à l’enrichissement de nos méthodes et outillages MBSE.

Grace à ce poste, vous aurez l’opportunité de contribuer à l’ambition de Airbus DS de promouvoir et de développer une méthode de travail MBSE à haute valeur ajoutée au sein des activités d’ingénierie du projet, et d’être un acteur actif de la capitalisation et de la réutilisation de nos pratiques.

Environnement de travail : 

A deux pas du Château de Versailles et située à proximité de Paris, Elancourt est une ville dynamique, faisant partie de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines. La ville propose diverses activités culturelles et de plein air grâce à un riche réseau d'associations. Plusieurs options sont disponibles pour se rendre sur le site d'Airbus par les transports en commun.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.

• Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services. 

• Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage. 

• Développement individuel : des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges :

• Expertise méthodologie pour garantir que l’approche MBSE est correctement appliquée et les outils utilisés efficacement

• Audit/Définition des objectifs de modélisation des projets en identifiant le problème à résoudre et candidat à une assistance par les modèles. Cette activité sera supportée par la méthodologie Airbus Modelling Planning Process, outil intégré dans MBSELab.

• Identification des besoins de formation de l’équipe projet et contribution à la préparation et à la diffusion de la formation MBSE aux parties prenantes du projet.

• Mentorer l’équipe d’ingénierie du projet afin de renforcer leur autonomie dans l’utilisation des méthodes et outillages de modélisation.

• Gestion et animation de la conception des modèles au sein des projets.

• Déploiement et configuration des outils. Partage/signalement des problèmes, 

• Stimuler l’utilisation du modèle pour soutenir les objectifs SE/MBSE

• Gérer la cohérence et l’administration du modèle au sein du projet

• Fournir des indicateurs de qualité des activités de modélisation / du modèle

• Identification des bonnes pratiques, collecte et enrichissement des outils de modélisation au regard des besoins spécifique des projets

• Collaborer avec les membres de l’équipe pour produire des livrables de haute qualité adaptés à la définition et aux modèles de livrables du projet.

• Stimuler l’utilisation du MBSE comme pivot pour les activités d’ingénierie du projet

• Assurer la conformité de nos activités de support MBSE avec les procédures standard d’Airbus DS.

• Utiliser un environnement de travail collaboratif numérique incluant MBSELab@cameo, cameo, JIRA, Confluence.

Ce poste inclus une période de formation sur les méthodologies MBSE d’Airbus DS et l’utilisation de MBSELab en fonction de votre parcours/expérience MBSE.

Votre profil :

• Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures en ingénierie des systèmes ou dans un domaine connexe de l’ingénierie, des sciences ou des mathématiques.

• Avoir une expérience significative dans l’application de l’ingénierie système (3 ans et plus). Une certification serait appréciée (par exemple certification CSEP), dans la mise en œuvre d’une démarche de modélisation (3 ans et plus) dans des contextes d’ingénierie de niveau Système ou Système de Systèmes. 

• Avoir une expérience de l’outil Cameo Systems Modeler ou d’un autre outil de modélisation. 

• Avoir des connaissances sur les concepts MBSE tels que les méta-modèles, les ontologies, les cadres d’architecture (NAF, UAF) et/ou SysML.

• Une connaissance du cadre DDMS/MOFLT Airbus serait un plus

• Avoir de solides compétences en communication verbale et écrite. 

• Une culture de la simulation en soutien à l’ingénierie serait un plus (ex : Optimisation paramétrique, MDAO, simulation de processus, etc.)

• Disposer d’une capacité de travailler au sein d’une équipe multinationale / multi-partenaires. 

• Disposer d’une sensibilité à l’amélioration continue des méthodes et outils

• Pragmatisme et esprit de service

• Bon niveau d’anglais à l’écrit et à l’oral​​

Le candidat doit posséder la nationalité française conformément à l’IGI 1300 du 9 Août 2021 (§1.2.2.1).

​Nécessite d’être éligible à l’habilitation de sécurité française délivrée par les autorités nationales de défense compétentes.

Exige de voyager en France/Europe (moins de 1 fois par mois).

Vous ne correspondez pas à 100% ? Pas de soucis ! 

Airbus vous accompagne dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en postulant en ligne maintenant !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Defence and Space SAS

Employment Type:

Permanent

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Classe Emploi (France): Classe G13

Experience Level:

Professional

Job Family:

Sub-system development <JF-EN-EQ>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.