Contexte de la mission :
Nous vous proposons une mission de deux ans au sein du département recouvrement courtage de la Direction Comptabilité des intermédiaires.
Vos futures missions :

• Constituer des dossiers juridiques (rédaction d’une note de synthèse du dossier et réception des pièces du dossier) afin de les transmettre aux avocats + assurer le suivi de la procédure en collaboration avec l’avocat.
• Déposer des injonctions de payer + assurer le suivi du dossier et de l’exécution
• Déclarer nos créances dans le cadre des procédures collectives, et assurer le suivi des dossiers.
• Participer et animer des réunions
• Recherche de jurisprudence
• Traitement des mails émanant de notre prestataire de recouvrement

Cadre de la mission :
Vous serez intégré à l’équipe Contentieux sur le site de Marcq en Baroeul.
Vous serez accompagné par un encadrant, votre futur tutrice.
Vous disposerez de tous les outils de travail à distance et aurez la possibilité de faire un jour de télétravail par semaine, une fois que vous serez autonome.
Compétences recherchées :
BAC+3 en droit des affaires ou droit des assurances, droit des entreprises
Soft skills : Très bonne autonomie, rigueur, curiosité intellectuelle… et une orthographe soignée
Informations pratiques :
Type de contrat : apprentissage ou contrat de professionnalisation.
Dates : septembre 2024
Durée : deux ans
Lieu : Marcq en Baroeul

Être alternant chez Allianz France, c’est aussi bénéficier de…

• Une journée de télétravail par semaine
• Une carte restaurant pour les journées télétravaillées
• 28 jours de congés payés par an
• Avantages attractifs tels que la participation/l’intéressement
• Une bonne couverture sociale (mutuelle)
• Un accès à notre Comité d’Entreprise
• Un processus d’onboarding dédié aux alternants

Le groupe Allianz est l’une des sociétés d’assurance et de gestion d’actifs les plus fiables au monde. Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

Chez Allianz, nous croyons en une main-d’œuvre diversifiée et inclusive et nous sommes fiers d’être un employeur qui respecte l’égalité des chances. Nous vous encourageons à apporter toute votre personnalité au travail, quels que soient vos origines, votre apparence, vos goûts et vos convictions. Nous accueillons donc les candidatures sans distinction d’origine ethnique ou culturelle, d’âge, de sexe, de nationalité, de religion, de handicap ou d’orientation sexuelle.

Rejoignez-nous. Let’s care for tomorrow.