Pour notre site de TOULOUSE (31400), nous recherchons un Adjoint au responsable comptable au Pôle comptabilité fournisseurs (H/F) en CDI.
Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?
Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…
Ce que nous vous proposons
Au sein de la Direction Comptabilité Trésorerie et rattaché(e) au Responsable de la comptabilité fournisseurs (équipe de 20 collaborateurs), en contact avec les établissements de la Fondation, vous assistez le Responsable du service dans ses missions et participez activement à toutes les tâches du service en assurant une gestion fluide et efficace des processus comptables.
Vos missions
Vous prenez en charge notamment les missions suivantes :
- Supervision d'équipe : assister le Responsable comptabilité fournisseurs dans l'accompagnement des collaborateurs (montée en compétence, assistance opérationnelle dans leurs missions).
- Respect des procédures de contrôle interne : garantir l'application des bonnes pratiques et la conformité des procédures comptables.
- Analyse et reporting : justification des comptes fournisseurs (balance âgée, cut-off), pilotage de l'activité au travers de KPIs.
- Gestion opérationnelle : participation aux opérations de clôture mensuelle (CCA / FNP / Abonnements), traitement d'opérations courantes, gestion des relations avec les fournisseurs, accompagnement des agences.
- Projets : participer aux projets du groupe impactant la Comptabilité fournisseurs (facturation électronique).
Nos avantages
Conditions
Votre profil
Titulaire au minimum d'un Bac +2 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que responsable comptable fournisseurs ou adjoint, idéalement dans un groupe multi-sociétés.
Une bonne maîtrise de l'outil Excel est indispensable.
Doté d'une bonne aisance relationnelle et pédagogue, vous savez travailler en équipe et avez envie de vous investir.
La rigueur, l'autonomie et la polyvalence seront des atouts essentiels pour ce poste.
Ce poste est vraiment fait pour vous si
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.
Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre processus de recrutement
1er entretien téléphonique avec le responsable RH
2ème entretien avec le manager
3ème entretien avec le directeur du service.
En savoir plus sur nous
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Comptabilité”.