Moniteur éducateur H/F

CDI
Caluire-et-Cuire
Salaire : 25K à 34K €
Télétravail non renseigné
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +1
Postuler

Apprentis d'Auteuil
Apprentis d'Auteuil

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons pour la MECS La Providence Saint Nizier de Caluire-et-Cuire (69) un Moniteur-éducateur (H/F) en CDI à temps plein.

Vous souhaitez intégrer une équipe de professionnels qui œuvrent chaque jour pour une prise en charge de qualité des jeunes quelle que soit leur histoire, leur personnalité en favorisant leur sécurité, leur bien-être ? Ce poste est fait pour vous !


Des informations sur l'environnement de travail ?

Acteur engagé de la protection de l'enfance, Apprentis d'Auteuil place avant tout la protection et le bien-être de chaque enfant et adolescent au cœur de son attention et de ses pratiques. Pour donner vie à nos convictions dans le domaine de la protection de l'enfance, nous développons des dispositifs qui nous permettent d'accompagner au mieux les jeunes qui nous sont confiés et leur famille.

Apprentis d'Auteuil dispose d'un réseau de 54 MECS, services d'accueil de jour et dispositifs de prévention accueillant des enfants, des adolescents dont les familles se trouvent en difficulté et ne peuvent, seules ou avec le recours de proches, répondre pleinement à leurs besoins. Les enfants nous sont confiés par l'Aide sociale à l'enfance et/ou par le juge des enfants pour des durées variables. Ils peuvent être accueillis au sein des établissements 7 jours /7 et 365 jours/an.
À Caluire, la Maison d'enfants accueille 33 filles et garçons, âgés de 6 à 18 ans, répartis en 3 groupes de maturité distincte (groupe de progression). L'équipe éducative accompagne le quotidien des mineurs. Elle veille à garantir autant que possible le lien avec les parents et leur rôle dans l'éducation de leur enfant. L'âge maximum d'admission est fixé à 16 ans. L'établissement accueille des fratries et des jeunes hors fratrie. L'accueil peut être continu ou séquentiel.
Le poste que nous vous proposons :

Quelles sont vos missions ?

Vous contribuez à l'élaboration du parcours personnalisé du jeune et participez aux décisions d'équipe en veillant à préserver le lien avec les familles et valoriser leur place dans l'action éducative ;
Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes et vous veillez à leur sécurité et à leur bien-être ;
Pour conduire le jeune à l'autonomie, vous l'accompagnez dans sa vie quotidienne (lever, repas, démarches administratives…) et favorisez son développement et sa responsabilisation ;
Vous veillez à l'équilibre et aux interactions au sein du groupe ;
Vous proposez, mettez en place et animez des activités adaptées au besoin des jeunes dans le cadre des projets portés par la fondation.

Quels bénéfices pour vous ?
La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle !
Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution !
Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire engagée pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions !


Profil recherché

Quel est le profil recherché ?
Vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur Educateur ou équivalent et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ;
Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ;
Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ;
Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ;
Vous êtes titulaire du permis de conduire

Informations complémentaires :
Contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Caluire et Cuire (69) proche métro C
Prise de poste : dès que possible
Avantages : repas pris en charge par l'employeur, congés d'ancienneté, 23 RTT, jours de ressourcement, mutuelle avantageuse

Rejoignez-nous en postulant via notre site internet : https://www.apprentis-auteuil.org/

Envie d’en savoir plus ?

Postuler