STAGE - Chargé.e de recrutement Développement Interne F/H

Stage(6 mois)
Neuilly-sur-Seine
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4

Arnest
Arnest

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables et vous voulez contribuer à la transition énergétique vers un avenir plus durable ? Nous avons l’opportunité que vous cherchez !

Nous sommes une entreprise en pleine croissance dans le secteur des énergies renouvelables et nous recherchons un.e stagiaire Chargé.e de Recrutement Développement Interne pour rejoindre notre équipe dynamique et innovante.

Rattaché à notre Responsable recrutement , votre principale mission sera de prendre en charge les différents recrutements internes de l’entreprise (Business Managers, Recrutement, Administration des ventes, Communication etc.)

Formé.e et en lien avec les fondateurs, vous devrez notamment :

  • Recueillir les besoins en recrutement

  • Rédiger et diffuser les annonces

  • Assurer le suivi quotidien des candidatures sur les différentes plateformes de recrutement

  • Sourcer les prochaines pépites par approche directe et réaliser une première qualification par téléphone

  • Participer aux entretiens de recrutement


Profil recherché

Etudiant.e en Ecole de commerce ou Ressources Humaines, ce poste est fait pour vous si :

  • Vous avez déjà une première expérience de stage dans les ressources humaines ou le business développement

  • Vous êtes capable de vous adapter à de nouveaux challenges et n’avez pas peur de décrocher votre téléphone !

  • Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe.

Rejoignez-nous dans notre mission de contribuer à la transition énergétique vers un avenir plus durable !


Déroulement des entretiens

1 entretien en visio découverte du poste et d’Arnest
1 entretien de confirmation en physique ou en visio

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.