Le poste en quelques mots :

Nous recherchons un(e) Développeur(se) PHP spécialisé(e) sur les framework Symfony. Vous serez responsable de la conception et du développement d’applications web robustes et évolutives pour Atos ou ses clients. Vous travaillerez sur des projets variés allant de la création de nouvelles fonctionnalités à l’optimisation d’applications existantes, en utilisant le framework Symfony pour garantir la performance et la maintenabilité du code. Vous jouerez également un rôle clé dans la mise en place de meilleures pratiques de développement et dans la collaboration avec les autres membres de l’équipe.

• Développer des applications web avec Symfony
• Développer de nouvelles fonctionnalités sur des CMS type Drupal ou Wordpress
• Contribuer à la conception de l’architecture technique
• Participer à l’analyse des besoins et à la rédaction des spécifications
• Optimiser les performances des applications
• Travailler suivant la méthodologie des projets (Agile, Cycle en V, etc…)
• Assurer la sécurité des applications
• Collaborer avec les équipes de développement front-end et UX/UI
• Participer à la gestion des versions et des déploiements
• Assurer le support et la maintenance des applications
• Contribuer à la documentation technique et à la revue de code
• Assurer une veille technologique et une amélioration continue

Description du profil :

Votre profil :

• BAC+3 à BAC+5 (selon la mission)
• Vous êtes expérimenté(e) et êtes à la recherche d’un nouveau challenge, ou alors vous sortez d’études et souhaitez trouver une première mission.
• Vous êtes doté(e) d’un véritable esprit de collaboration, d’une forte capacité d’adaptabilité. Vous êtes apte à travailler en équipe et à communiquer et n’hésitez pas à faire preuve de proactivité.
• Vous avez de bonne connaissance dans les technologies : PHP, Symfony, SQL, Git, HTML, CSS, JavaScript
• Les petits plus : Maitrise de CMS du type Drupal, Wordpress, etc…

• Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) 

• Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l’employeur) 

• Evénements d’intégration et autres événements internes 

• Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée  

• Programme de cooptation jusqu’à 2750 € de prime 

• Accès aux activités sociales et culturelles 

• Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)