En tant qu'analyste d'entreprises, vous serez rattaché(e) au service des Entreprises de la succursale de La Roche. Ce service gère un portefeuille de près de 7 000 entreprises. Outre les activités du métier entreprises, le service instruit également les dossiers de médiation du crédit et est chargé des travaux de conjoncture.

Vous serez chargé(e) de :

• Contribuer à l'enrichissement du Fichier Bancaire des Entreprises (FIBEN) , assurer la qualité des bases FIBEN, contribuer au traitement des états qualité

• Analyser les documents financiers des entreprises, proposer ou valider des cotations dans le cadre de votre délégation

• Réaliser des entretiens, par téléphone ou en face à face, avec des dirigeants d'entreprise et rédiger les comptes rendus

• Effectuer chaque mois des enquêtes de conjoncture auprès de chefs d'entreprise et contribuer au recrutement de nouveaux informateurs

• Participer aux actions autour de l'Éducation financière des publics (EDUCFI) et plus particulièrement sur le volet Entrepreneurs

• Participer aux travaux régionaux (notamment de collecte de données)

Issu(e) d'une formation Bac +2 (DUT GEA, BTS Comptabilité), vous avez des connaissances en analyse financière et en comptabilité d'entreprise. De plus, vous disposez d'une première expérience (stages longs et alternances acceptés) en entreprise, idéalement acquise en secteur bancaire.

Autonome et organisé(e), vous disposez d'une bonne aisance relationnelle. Vous avez une bonne capacité de synthèse, et êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et d'analyse.

Ce poste est basé à LA ROCHE SUR YON.

Déplacements réguliers à prévoir dans le cadre des missions EDUCFI ou rencontre avec les chefs d'entreprises.

Permis B indispensable.

#LI-BDF

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La Banque de France est une institution socialement responsable, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.