Reportant à la Responsable des programmes AURA, vos missions seront :

1. Accompagner et faire grandir les équipes

• Recruter et accompagner la formation des collaborateurs ;

• Organiser et manager les équipes au quotidien ;

• Permettre aux équipes de se développer et de s’épanouir ;

• Veiller à la qualité de l’accompagnement proposé et à l’excellence opérationnelle des équipes.

2. Piloter le projet et la relation client

• S’assurer du bon fonctionnement opérationnel ;

• Suivre les objectifs fixés avec les financeurs ;

• Coordonner le sourcing des personnes à faire entrer sur le programme ;

• S’assurer d’une bonne coordination du projet avec notre partenaire ;

• Etablir des bilans d’activité.

3. Développement des partenariats institutionnels et de l’écosystème de l’insertion

• Représenter BimBamJob auprès des partenaires de l’écosystème et lors d’évènements clés pour ces programmes ;

• Entretenir et développer notre réseau de partenaires sur les territoires concernés par les programmes ;

• S’assurer du rayonnement du programme de son implantation territoriale.

📍Pratico-pratique :

Déplacements fréquents à prévoir sur la Métropole de Lyon et/ou le Rhône.

🌟 Quelques-uns des avantages à nous rejoindre chez BimBamJob :

• Une équipe dynamique, engagée et liée par des valeurs partagées ;

• Un accompagnement managérial fort pour monter en compétences et grandir au quotidien ;

• Du télétravail occasionnel et une prime associée ;

• Un statut Cadre – 38,75h hebdomadaire – 10 RTT par an ;

• Prime de vacances, prime d’intéressement, ticket restaurant.

🚀 Ce poste est fait pour vous si :

• Vous avez une expérience réussie d’un an minimum en management d’équipe ;

• Vous avez une expérience d’un an minimum dans le domaine de l’insertion socio-professionnelle ;

• Vous cherchez à rejoindre une entreprise sociale dont la mission est porteuse de sens et centrée sur l’humain ;

• Vous cherchez à avoir des responsabilités et à travailler en autonomie ;

• Vous aimez voir au quotidien l’impact de votre travail.

Toutes nos offres d’emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

📩 Candidatez en adressant votre CV et votre lettre de motivation via le lien “postuler” ci-dessous, puis voici les étapes suivantes :

• Réponse à 4 questions écrites ;

• Entretien RH ;

• Entretien manager ;

• Prise de références ;

• Entretien direction ;

• Immersion.