Juriste International - CDD - Groupe ARVAL  H/F 

Mission, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?   

BNP Paribas LEGAL est la Direction Juridique du Groupe. LEGAL regroupe des juristes aux compétences variées partout dans le monde dont les missions principales s’articulent autour de la maîtrise du risque juridique du Groupe, de la sécurité juridique de ses activités et de ses dirigeants, de la gestion des risques juridiques ainsi que des contrôles appropriés. Ces missions sont exercées tout en respectant le plus haut niveau d’excellence et d’intégrité. 

LEGAL en quelques chiffres : 

• Plus de 1700 collaborateurs 
• Basés dans environ 50 pays
• Parlant plus de 60 langues différentes 
• Travaillant pour plus de 40 métiers ou entités

En tant que fonction mondiale et intégrée, chaque juriste apporte son expertise au niveau local afin de privilégier une relation de proximité avec ses clients internes. 

Leader européen de la location longue durée, Arval est une filiale du Groupe BNP Paribas, en croissance et à taille humaine ayant une forte dimension internationale (présente dans 30 pays). Vous évoluerez ainsi dans un contexte dynamique, au sein d’une direction juridique reconnue pour son expertise et son engagement vis-à-vis de ses différentes parties-prenantes.

L’équipe juridique corporate que vous intégrerez interagit avec l’ensemble des territoires où Arval est présent. Vous devrez faire preuve d’autonomie et disposer de qualités de coordination en vue d’assurer le lien entre le juridique en central et les équipes juridiques locales, notamment s'agissant de la mise en application des stipulations négociées au niveau des contrats clients internationaux au sein des filiales d’Arval à l'étranger.

Votre camp de base sera situé à Rueil Malmaison, dans un espace de travail formel et informel, lieu de convivialité conçu pour rendre l’expérience collaborateur la plus agréable possible. 

Au sein de la direction juridique corporate d’Arval, vous serez l'interlocuteur/trice juridique privilégié(e) de la direction commerciale corporate internationale (IBO). 

Vous accompagnerez les négociateurs sur les contrats-cadres internationaux mis en place avec les clients les plus importants d’Arval. 

Vous accompagnerez également la direction internationale des Achats sur la négociation des contrats d’achats internationaux, de partenariats, des contrats de licence informatique (Saas, …) ainsi que des contrats d’achat de véhicules. 

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à rédiger, négocier, et valider les contrats clients (en anglais). De plus, vous participerez à la standardisation des contrats clients et d’achats internationaux et contribuerez à la diffusion de bonnes pratiques.

En tant que « business partner », fort de votre capacité à travailler en équipe et de votre esprit critique, vous serez l’interlocuteur/trice privilégié(e) sur des projets divers impactant tant la direction commerciale corporate internationale (IBO) que la direction internationale des achats. Vous assurerez ainsi la transmission de l’ensemble des messages juridiques auprès des équipes concernées, notamment en matière de droit de la concurrence, du droit des données personnelles, etc…

Enfin, vous contribuerez activement au suivi de la veille réglementaire pour les matières relevant de votre périmètre. 

Vos perspectives d’évolution  

A forte dimension internationale et opérationnelle, ce poste vous permettra de développer des compétences de négociation et de rédaction pointues.

En contact régulier avec de nombreux interlocuteurs, vos qualités relationnelles seront bien entendu très appréciées.

Travailler chez BNP Paribas c’est :   

Un package de rémunération et des avantages : 

• un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance) 
• Plan d’épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise… 
• De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine à définir avec le manager 

 Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.  Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp

Etes-vous notre Juriste International - CDD - Groupe ARVAL ? 

Diplômé(e) d’un Bac+5 spécialisé en Droit des contrats ou Droit des affaires internationales, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le domaine du poste ou équivalent en tant que juriste transactionnel (ou avocat en cabinet d’avocats) avec une expertise en droit des contrats et en droit commercial plus généralement. Une appétence pour le droit des nouvelles technologies et du digital et/ou le droit de la concurrence serait un plus pour ce poste. 

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer et à influencer, pour votre sens de l’autonomie et de l’organisation, autant d’atouts qui vous permettront d’accompagner efficacement vos interlocuteurs dans l’accomplissement de vos missions.

Votre niveau en anglais est courant (à l’oral et à l’écrit) pour vous permettre de travailler et échanger quotidiennement avec vos interlocuteurs sur de la documentation rédigée en anglais.

Enfin, le travail en équipe est votre quotidien ; vous êtes dans une démarche collaborative.

Les prochaines étapes / Les étapes du recrutement 

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. 

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. 

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.  Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com. 

Chez BNP Paribas LEGAL comme dans l’ensemble du Groupe BNP Paribas   nous pensons que la diversité, l’équité et l’inclusion renforcent nos valeurs et notre activité. Avec plus de 60 nationalités représentées, nous sommes persuadés que la diversité nous permet d’être plus performants et c’est pour cette raison que nous nous engageons à intégrer la diversité et l’inclusion au sein de l’ensemble de nos processus RH. 

Chez BNP Paribas LEGAL, comme dans l’ensemble du Groupe BNP Paribas nous sommes dévoués au développement d’un environnement de travail inclusif dans lequel tous les collaborateurs sont traités avec estime et respect et ont la possibilité d’apporter leur nature authentique. A ce titre, tous types de discrimination et/ou harcèlement sont formellement interdits. Ensemble, nous incluons toutes les différences et similarités entre collègues.

Enfin, chez BNP Paribas LEGAL comme dans l’ensemble du Groupe BNP Paribas, nous accueillons avec bienveillance la contribution unique que vous allez apporter à notre entreprise et encourageons activement les candidatures de tous les talents – quelle que soit la façon dont votre talent est façonné, votre milieu, où la façon dont vous vous identifiez.