Architecte SIG - Brest

CDI
Brest
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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CAPGEMINI INVENT
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions :

Au sein du site de Capgemini Brest, reconnu pour son expertiste SIG, vous intégrerez une communauté SIG de 15 experts (développement SIG, Big Data, Front-end ou Back-end, intégration, ESRI comme Opensource) ainsi qu’une très grande communauté technique locale dédiée à la création de solutions innovantes dans de nombreux domaines.

Vous serez responsable de la conception et de la mise en œuvre de solutions techniques avancées, en collaboration avec nos équipes pluridisciplinaires.

  • Concevoir des architectures de solutions robustes et évolutives pour des projets SIG.
  • Leader les équipes de développement, collaborer avec la gestion de projet et les clients pour garantir la réussite des projets.
  • Assurer une veille technologique pour intégrer les dernières innovations dans nos solutions.
  • Participer aux Avant-Ventes.
  • Participer activement aux communautés techniques et partager vos connaissances.

…Ne sont que parmis les actions variées que vous auriez à faire.


Profil recherché

Description du profil :

Votre profil :

  • Expérience avérée en tant qu’Architecte Solution, avec une spécialisation dans les SIG.
  • Maîtrise des technologies et outils SIG, notamment :
  • Technologies ESRI : ArcGIS, ArcGIS Online, ArcGIS Pro.
  • Technologies Open Source : QGIS, GeoServer, PostGIS, OpenLayers.
  • Connaissance des frameworks d’architecture tels que : IAF, Zachman FrameworkTOGAFFEAFDoDAF,Gartner.
  • Excellentes compétences en communication et en travail d’équipe.
  • Capacité à innover et à proposer des solutions créatives.
  • Un niveau professionnel en anglais (minimum B2).


Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Envie d’en savoir plus ?

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