Vos missions

Le domaine de la Data vous passionne et vous souhaitez prendre part à un projet d’envergure dans le secteur des télécommunications ? Rejoignez notre équipe Digital Engineering en tant qu’Engineer Big Data.

Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes :

Conception/réalisation/qualification/production Big Data

• Concevoir, développer, qualifier les demandes des métiers
• Accompagner le déploiement des solutions sur la plate-forme Big Data
• Participez à la mise en place d’architectures Big Data.
• Définissez les principes de collectes et traitement de données
• Optimisation des traitements en production
• Analysez les données et restituez les résultats obtenus.
• Assurer la maintenance corrective

Description du profil :

Votre profil

• Diplôme d’Ingénieur(e) ou équivalent de niveau bac+5 en informatique ou en sciences des données.
• Une bonne maîtrise de l’anglais est requise, tant à l’écrit qu’à l’oral.
• Expérience dans la modélisation et dans l’exploitation des bases de données
• La connaissance et la pratique des outils de BIG DATA est indispensable : Spark, Hive, Oozie, Hadoop
• Langage de programmation (R, Python, Java…), Environnement cloud (Azure, AWS, GCP,…), collecte et transformation de données, outils de DataViz (Power BI, Tableau, Qlik,…)
• Vous avez une bonne compréhension des infrastructures et des outils nécessaires pour le traitement des données, ainsi qu’un esprit d’équipe associé à d’excellentes compétences en communication.

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. 

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel 

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.