En tant que référente / référent technique, vous devrez :

• Développer et paramétrer la solution PLM (3DExperience, TeamCenter, Windchill) en utilisant divers langages de programmation : Java, Python, C++, SQL ;
• Réaliser des revues de code en collaboration avec votre équipe ;
• Argumenter les choix de conception et d’algorithme ;
• Tester unitairement les développements réalisés par l’équipe afin de valider les fonctionnalités ;
• Animer et encadrer une équipe de réalisation (organisation du travail, gestion de la charge…).

 

Description du profil :

Votre profil

 

• Une expérience professionnelle de 2 ans ou plus en informatique ou dans le secteur de l’industrie.
• Connaissance des outils et le milieu du PLM (3DEXPERIENCE, Windchill, Teamcenter).
• Maitrise du langage de programmation Java /Spring Boot + Spring Batch et la base de données SQL.
• Anglais courant
• Une expérience sur un projet en mode Agile (Scrum, SAFe …) et une connaissance des principes DevOps seront appréciées.

 

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre

 

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.