Vos missions

Vos missions seront les suivantes : 

• Former et transmettre les fondamentaux de la culture Agile
• Favoriser les pratiques d’amélioration continue et d’auto-organisation
• Aider l’équipe à surmonter les défis du quotidien : humains, organisationnels et techniques
• Promouvoir les bonnes pratiques de communication, faire émerger et animer les débats
• Organiser les rétrospectives
• Animer des ateliers équipes et clients
• Participer aux réalisations des sprints et prises de décisions projets

 

Véritable facilitatrice ou facilitateur, vous souhaitez contribuer à la bonne application de la méthode Agile et au fonctionnement optimal de l’équipe.

Etre Scrum master c’est aussi faire preuve de leadership pour fédérer, accompagner et représenter les équipes.

Afin de répondre au mieux aux attentes de nos clients, vous avez également un bagage technique que vous souhaitez conserver. Vous accompagnerez les équipes de développeuses et développeurs dans leur quotidien en “mettant les mains dans le code”. Oui nous ne sommes pas sur un rôle de Scrum Master “classique” !)

 

Au-delà de votre rôle de Scrum Master, vous aurez également la casquette de Consultante / Consultant ! Vous représentez donc SOGETI et travaillez en étroite collaboration avec les équipes clients.

L’objectif est d’être en proximité auprès de nos clients nantais, mais pas que !  Vous avez aussi la possibilité d’être sur des projets sur la région rennaise ou niortaise pour élargir votre champ d’action et découvrir un nouveau marché, continuer à développer votre expertise technique ou pour prendre plus de responsabilité.

 

Description du profil :

Votre profil

• Formation supérieure en informatique (Bac+5)
• Expérience de 2 ans min. en tant que Scrum Master (hors alternance-stage-formation)
• Une ou plusieurs certifications liées à l’Agilité et/ou au métier de Scrum Master (ex. PSM, CSM, Agile PM, , Safe etc.)
• Permis B obligatoire pour assurer les déplacements chez nos clients

Vous avez aussi : 

• Le sens du travail en équipe et vous souhaitez transmettre les bonnes pratiques de l’agilité
• Le souhait d’évoluer, de développer votre expertise et de partager vos connaissances

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre People Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. 

A propos de Sogeti Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en oeuvre de l’innovation , en tant que partenaire local à l’échelle mondiale . En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d’applications , toutes pilotées par l’IA , les données et l’automatisation . Plus d’informations sur www.sogeti.com/fr