Ingénieure / ingénieur DevOps - Confirmé - Toulouse

Résumé du poste
CDI
Toulouse
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Centos
Kibana
Kubernetes
Debian
Git
+14
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions

Rejoignez une équipe d’une dizaine de personnes et travaillez sur des sujets riches et d’envergure, destinés à plusieurs dizaines de milliers d’utilisateurs !

Vous intervenez sur :

  • La co-construction des environnements
  • Le MCO de la plateforme CI/CD et automatisation des pipelines
  • La réalisation d’outils à destination des équipes de développement
  • L’accompagnement des équipes Build sur les volets exploitabilité applicative
  • Préparation au déploiement jusqu’en production
  • Le recettage et le déploiement des applications
  • La résolution d’incidents N2/N3

Les attendus et livrables :

 

  • Instiller la culture DevOps au sein du collectif projet

  • Piloter la fourniture des environnementsGarantir l’exploitabilité et la fiabilité des applications

  • Automatiser, fiabiliser et optimiser les déploiements

  • Participer au RUN des projets en gérant des incidents N3/N4

  • Rédiger la documentation technique

  • Proposer des axes d’amélioration

 


Profil recherché

Description du profil :

Votre profil

Titulaire d’un Bac +3 à +5, vous avez au moins 4 à 7 ans d’expérience en tant qu’Ingénieur Système en environnement DevOps. Vous disposez de compétences en :

  • Linux (Debian, CentOS, RedHat)
  • Cloud Azure, AWS, GCP
  • Kubernetes, Openshift, Docker
  • Ansible, Jenkins, Terraform, GIT, Nexus
  • Datadog, Elastic Search, Kibana
  • PostgreSQL, MongoDB
  • Python, Shell, Bash
  • Apache, Tomcat, Springboot

Rassurez-vous, si ne cochez pas toutes les cases, on vous forme !

3 raisons de nous rejoindre

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.



Nous proposons :

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En

nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents,

s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

A propos de Capgemini :

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous

sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des

innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les

plateformes.

Get The Future You Want | www.capgemini.com/fr-fr

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