Stage Commercial(e)

Résumé du poste
Stage(6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 05 janvier 2025
Télétravail fréquent
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Conformité légale
Adaptabilité

CAPS'ME
CAPS'ME

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’équipe commerciale chez CAPS’ME a pour objectif de faire en sorte que les capsules réutilisables “sortent de leur niche”. Pour cela, il faut à la fois prospecter pour distribuer les produits à un maximum de points de vente, mais aussi proposer une dynamique commerciale aux distributeurs existants.

Missions :

  • Visite de revendeurs indépendants pour qu’ils distribuent nos produits CAPS’ME

  • Assurer la bonne visibilité de nos produits dans les rayons des magasins

  • Formation du personnel dans les points de vente sur l’utilisation et les avantages de CAPS’ME

  • Remonter les informations terrain et être force de proposition pour améliorer notre force commerciale

  • Gestion de projet : mise en place d’animations/dégustations en magasin sur les temps forts

  • Etre nos meilleurs vendeurs lors des salons (Foire de Paris, salon Made in France)

    Rémunération

  • Fixe légale

  • + Variable :

    • Quantitatif : 5% du chiffre d’affaires réalisé avec les nouveaux prospects

    • Qualitatif : jusqu’à 300€ par mois selon la performance, l’implication dans l’équipe, la gestion de projet

  • Tickets restaurant : 100€ carte Swile

  • Abonnement TGV Max pris en charge à 100% par l’entreprise

  • Pass Navigo prix en charge à 50% par l’entreprise

  • 1 jour de congé payé par mois


Profil recherché

  • Volonté de rendre chaque visite en point de vente génératrice de chiffre d’affaires

  • Sens prononcé de l’organisation pour les tournées des magasins, les prises de rendez-vous et le suivi des clients

  • Adaptabilité, polyvalence et autonomie

  • Proactivité pour proposer toute nouvelle idée pouvant développer les ventes de CAPS’ME

  • Goût pour les déplacements à travers la France (découchages réguliers)


Déroulement des entretiens

1 entretien avec Josselin et Vianney, de l’équipe commerciale pour faire connaissance
1 cas pratique
1 entretien avec Jean, co-fondateur de CAPS’ME

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