Cette offre n’est plus disponible.

SEO Manager

CDI
Paris
Salaire : 50K à 60K €
Début : 08 octobre 2023
Télétravail occasionnel
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Captain Contrat
Captain Contrat

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Après avoir mené à bien une refonte et migration de notre site internet nous permettant de générer plus de 600K sessions par mois, nous avons encore d’énormes chantiers à lancer. En effet, le potentiel SEO sur le juridique et l’entrepreneuriat est énorme au vu des volumes de recherche.
Votre mission en tant que SEO Manager est de faire de Captain Contrat le leader en SEO sur le marché « Legaltech » afin de continuer de faire croître le trafic qualifié sur notre blog et sur nos offres (aujourd’hui 2200 articles de blog, 100 offres).
En charge du principal moteur de la croissance de Captain Contrat, vous serez intégré au pôle Marketing constitué de 6 personnes. Vous aurez pour vous soutenir 2 content managers en charge de la rédaction et de la modification des contenus.

Raison d’être du poste :

  • Développer et porter la vision du SEO chez Captain Contrat, en étant garant de sa bonne exécution

Détails des missions :

  • Produire des analyses régulières du site et de ceux de la concurrence, des données de crawl et de performance de nos pages
  • Identifier les opportunités d’amélioration de la performance technique, de développement des contenus et du netlinking, tout en ayant une sensibilité UX/client
  • Prioriser et mettre en place ces opportunités
  • Concevoir et délivrer de nouveaux systèmes et outils pour améliorer notre compréhension et le suivi de l’activité SEO (analyse de la performance du levier, détection de problèmes…)
  • Suivre et intégrer les évolutions des algorithmes des moteurs de recherches et les principaux développements de l’industrie afin d’ajuster la stratégie en conséquence
  • Coordonner les actions et assurer le suivi des projets SEO avec les autres parties prenantes (internes & externes)
  • Recruter et manager un stagiaire

Profil recherché

  • Min 5 années d’expérience en SEO, de préférence dans une start-up ou en agence
  • Excellente connaissance des outils d’optimisation SEO (analyse marché et outils d’analyse de liens) - ex : SEMRush, Yandex, yourtextguru, Oncrawl, Botify, Majestic SEO
  • Parfaite maîtrise des techniques d’optimisation SEO et de sémantiques (balisage, maillage, requêtes), des techniques de netlinking, des analyses de crawls et logs
  • Forte capacité d’analyse des KPIs SEO et de la performance des actions mises en place
  • Énergie et rigueur dans la gestion de projets afin d’assurer l’avancement du plan d’action SEO (prestas externes et équipes internes) dans les temps
  • Sensibilité client et intérêt pour l’entrepreneuriat
  • Leadership : capacité à faire bouger les lignes et à fédérer autour des projets
  • Esprit de curiosité, pro-activité

Déroulement des entretiens

  1. call de découverte : 30 mins
  2. entretien avec le manager sur la base d’un cas pratique : 1h
  3. entretien cofondateur : 1h
  4. entretien valeurs (avec 2 équipiers Captain) : 1h
  5. prise de références

Envie d’en savoir plus ?