Ingénieur(e) de développement back-end C#.net – F/H

Résumé du poste
CDI
Caen
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Méthodologies Agile
Docker
Gitlab
Git
Kubernetes
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CGI
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de nos équipes de développement, votre poste consistera en diverses activités et responsabilités :

• L’évolution et la mise à niveau d’applications en C#.net
• La réalisation des tests unitaires et d’intégration
• Le chiffrage de tâches de réalisation
• Contribuer aux activités d’industrialisation, d’outillage et de veille de votre projet
• Le reporting de votre activité auprès de votre chef de projet ou manager d’équipe

En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade…) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE,…).


Profil recherché

De formation supérieure Bac+5, vous justifiez d’une expérience significative d'au moins 4 ans en développement et conception mettant en œuvre les technologies suivantes acquises lors de vos expériences projets : C#.net, GIT, GITLab, Docker, Kubernetes.
Des connaissances en VBA.net sont appréciées.
Une expérience dans un environnement serveur Linux également.

La pratique des méthodologies Agile (Scrum, Kanban) sera un plus.

Votre capacité d’adaptation, votre autonomie, votre sens du service ainsi que vos qualités relationnelles seront vos atouts pour réussir cette mission et évoluer au sein de notre entreprise.

Vous bénéficiez de la politique active de formation continue du Groupe CGI ainsi que d’un management à l’écoute afin d’évoluer au sein de nos différentes filières dans un environnement porteur et stimulant.

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.

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