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Stage - Marketing & Communication H/F

Résumé du poste
Stage(4 à 6 mois)
Salaire : Non spécifié
Début : 04 août 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Compétences & expertises
Contenu généré
Publicité sur les réseaux sociaux
Outils d'automatisation
Stratégies SEO/SEM
Analyse des performances
Gestion de bases de données
+6

ChapsVision
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

💻 PRESENTATION DE CHAPSVISION 

Fondé en 2019, ChapsVision est un éditeur de logiciels en pleine croissance, membre du NEXT40 de la French Tech parmi les 40 start-ups françaises les plus prometteuses. 

Avec 1000 collaborateurs et plus de 1000 clients grands comptes et régaliens, nous avons pour ambition de devenir un leader européen du traitement souverain de la donnée. 

Notre objectif est de poursuivre notre développement en renforçant nos équipes pour concevoir, commercialiser, déployer et supporter des produits innovants de plus en plus ambitieux. 

Parallèlement, notre engagement social se manifeste à travers la fondation HappyCap, adossée au groupe, qui vise à soutenir les enfants atteints de troubles de développement mental et cognitif et leurs familles. 

👋 CONTEXTE DU POSTE

Intégré(e) à l’équipe marketing du groupe, nous recherchons notre stagiaire Assistant(e) Marketing et Communication pour agir sur deux volets distincts :

  • HappyCap Foundation pour développer la notoriété de la fondation, faire connaitre la CAA (communication alternative et augmentée) au plus grand nombre et embarquer les collaborateurs du groupe ChapsVision dans les actions de bénévolat. Tu seras guidé(e) par la Directrice Editoriale d’HappyCap Foundation

  • ChapsVision pour soutenir l’activité marketing et communication du groupe. Tu seras guidé(e) par la Directrice Marketing et Communication de ChapsVision

💡 VOS FUTURES MISSIONS

  • Contribuer à la stratégie éditoriale,

  • Créer des contenus pertinents, ciblés, et engageants, optimisés pour le SEO,

  • Gérer le calendrier éditorial,

  • Animer nos followers d’HappyCap Foundation sur les réseaux sociaux,

  • Aider au recrutement de nouveaux participants pour les groupes de parents,

  • Analyser les performances de chaque contenu et de chaque levier,

  • Assurer une veille régulière et être force de proposition,

  • Gérer la base de données de notre communauté,

  • Organiser des manifestations de communication interne et de team building sympathiques autour de la CAA avec les collaborateurs de ChapsVision.

Outils à maîtriser :

Microsoft Office, WordPress, Photoshop, InDesign, LinkedIn, Twitter, Facebook, Youtube, Slideshare, Canva, un outil de marketing automation, Matomo…


Profil recherché

🤝 LES COMPETENCES ET QUALITES QUE NOUS RECHERCHONS  

  • Tu prépares ta formation de bac+3 à bac+5 dans une école de communication, de journalisme, de commerce ou similaire,

  • Tu es intéressé(e) à la fois par le business mais aussi par la philanthropie et tu souhaites t’investir dans une mission qui a du sens,

  • Tu disposes d’une excellente plume : orthographe et expression écrite comme verbale irréprochables,

  • Tu es actif(ve) sur les réseaux sociaux.

  • Les mécanismes de SEO n’ont pas de secret pour toi,

  • Créatif(ve), tu es expert(e) dans l’analyse et l’optimisation des contenus,

  • Tu as un sens aigu de l’esthétique et des compétences en design,

  • Tu as une expérience dans le storytelling percutant et engageant,

  • D’un naturel enthousiaste, tu es force de proposition, dynamique, organisé(e), autonome et respectueux(se) des échéances

  • Tu as un bon niveau d’anglais.

🎁 CE QUE NOUS OFFRONS À NOS STAGIAIRES

  • Carte SWILE : 10€ / jour pris en charge à 60% 

  • Transport en commun : Pris en charge à 50% 

  • Rémunération à déterminer selon votre niveau d’étude


Déroulement des entretiens

📞 NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT 

  1. Un entretien téléphonique avec l’un de nos recruteurs techniques pour faire connaissance. 

  2. Un entretien avec notre Directrice Marketing Groupe pour évaluer votre niveau de compétences et vous projetez sur le poste.

  3. Un dernier entretien avec la Directrice Editoriale d’HappyCap Foundation.

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