Contexte

Il y a 2 ans, Choose lançait sa première filiale aux US 🎂 🇺🇸

Depuis, nous comptons plus de 1000 marques partenaires et plus de 50.000 clients américains. Aujourd’hui, afin d’accélérer notre développement sur ce marché stratégique, nous recherchons un(e) stagiaire avec une forte appétence pour le développement commercial pour rejoindre notre équipe commerciale !

Ton équipe

Chez Choose, le pôle Sales US est composé d’une dizaine de personnes et est divisé en 4 grandes catégories de produits : Mode, Cosmétiques, Maison & Lifestyle, et Enfants.

Chaque catégorie est divisée en plusieurs sous-catégories, sur lesquelles chaque Business Developer a pour mission de gérer l’ensemble du cycle de vente : prospection, négociation, closing et animation des prochaines ventes avec gestion de son propre portefeuille client. 💯

Tes principales missions

1) Gérer et faire vivre ton portefeuille de marques

- Suivre les tendances de ta catégorie de produits et faire de la veille concurrentielle

- Sourcer des marques à potentiel selon les Facteurs Clés de Succès de ta catégorie

- À partir des informations trouvées, créer les fiches Entreprise sur Hubspot

2) Contacter des marques et signer des opérations

- Identifier les marques à contacter

- Définir une stratégie et un plan de contact (mail, téléphone, réseaux sociaux)

- Consigner l’historique des échanges sur Hubspot

3) Construire et négocier les offres

- Négocier les meilleures conditions commerciales avec ses marques (stocks, présence des best-sellers, remise) en veillant à piloter la marge

- Participer à la réflexion et à la mise en place de la stratégie merchandising

4) Planifier les ventes de la marque sur Choose

- Travailler en binôme avec les équipes Ops (merchandising, ops, achats) pour t’assurer de la bonne mise en ligne des produits à la bonne date, tout au long de l’année

5) Analyser la performance commerciale

- Suivre et analyser les données mises à ta disposition pour analyser les performances commerciales des marques signées, dans le but d’optimiser le processus commercial

Pourquoi nous rejoindre aujourd’hui ?

• Parce que Choose, c’est un produit adoré et utilisé quotidiennement par de fabuleux utilisateurs (4.9/5 sur 17000+ notes)

• Parce que nous avons une croissance à 2 chiffres chaque année depuis 4 ans…
  … mais que cette croissance est saine et maîtrisée!

• Parce que nous avons un potentiel unique et l’ambition de devenir le leader du discovery shopping dans le monde

• Parce que tu cherches une aventure entrepreneuriale et à participer à une phase de scale et d’internationalisation

• Parce que nous sommes encore à taille humaine (100 collaborateurs) et que ton impact sera particulièrement fort et tangible

Ce qui t’attend en nous rejoignant :

• Des locaux où il fait bon vivre: bureaux WeWork dans le 9ème arrondissement (métro Place de Clichy, Europe ou Liège) et la possibilité de travailler en remote également

• 20% sur tes prochaines commandes Choose ou la livraison gratuite : le rêve non ?

• La prise en charge à 100% par Choose sur l’achat de livres pour progresser dans ton domaine

• Des crédits mensuels pour ClassPass : parfait si tu es un•e wellness-addict du sport ou des massages

• 11 jours RTT par an

• Et aussi une carte Swile pour le déjeuner (11€/jour travaillé), la mutuelle prise en charge à 100% (Alan), le remboursement des frais de transport à 50%

• Idéalement, tu justifies d’une première expérience Sales en prospection en tant que BDR, SDR ou Business Developer.

• Tu as un vrai tempérament de chasseur, tu aimes le challenge et tu adores convaincre tes interlocuteurs !

• Tu as un excellent relationnel, tu es dynamique, ambitieux(se)

• Tu es sensible à l’univers du lifestyle et tu as le goût des belles choses

• Tu es rigoureux(se), autonome, et tu es très bien organisé(e)

• Tu parles très bien anglais

Si tu as lu l’intégralité de cette annonce, nous préférons, plutôt qu’une lettre de motivation, un petit mot personnalisé !

• #1 Call avec notre Talent Acquisition Manager, Héloïse (30”)

• #2 Case Study à réaliser chez toi et à présenter (visio) à un des membres de l’équipe (45”)

• #3 Entretien dans nos locaux avec Maëva, Head of Sales US, et Thomas, Head of International Strategy (1h)