Vous intégrerez un service composé de 40 personnes et interviendrez plus particulièrement sur le périmètre pilotage des paramétrages et référentiels

Vous aurez en charge :

1. Collecte et structuration des données

   o    Piloter la collecte d'informations nécessaires aux paramétrages dans le système d’informations SI à partir des référencements CNP et des données de marché (processus de suivi fiche intégration)

   o    Assurer la complétude des fiches d’intégration automatisées circulant via une interface dédiée

   o    Veiller à la bonne coordination entre les contributeurs pour garantir l’exactitude des informations

   o    Faciliter la transmission des données auprès des différentes équipes pour les paramétrages

    

2. Suivi et contrôle des processus d’intégration

   o    Vérifier la cohérence des informations fournies pour éviter les erreurs et incidents en production

   o    Assurer le respect des délais pour garantir la livraison en recette et en production dans les temps

   o    Consolider les notes récapitulatives dans un référentiel partagé

    

3. Optimisation et digitalisation des processus

   o    Contribuer au projet de mise en place d’un cockpit de supervision et de pilotage pour un suivi efficace et réactif

   o    Participer à l’automatisation des processus (ex. automatisation des opérations sur titres (OST) via le programme Atlas)

   o    Identifier et implémenter des leviers d’amélioration pour réduire les délais et améliorer la fiabilité

   o    Réduire la volumétrie des échanges par digitalisation de la communication

   o    Participer à des travaux/projets transversaux de l’entité, ou toutes études demandées (évolution des procédures, systèmes d’informations, etc.)

1. Compétences organisationnelles et analytiques

   Rigueur et sens du détail pour garantir la fiabilité des informationsCapacité à coordonner et à suivre les délaisEsprit d’analyse et capacité à identifier des axes d’optimisation

2. Qualités personnelles

   Réactivité et capacité à gérer des situations urgentesAgilité pour s’adapter à un environnement en évolutionCuriosité pour identifier de nouvelles solutions d’amélioration

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, leader en Assurance de Personnes et reconnue pour son accompagnement des alternants avec l'obtention du label HAPPY TRAINEES en 2025 ?

N'hésitez plus et candidatez dès maintenant !