CodeWorks regroupe une communauté de passionnés qui partagent une vision d’un code fiable, durable et résiliant.
Nous appliquons cette vision depuis la conception d’applications web jusqu’aux plateformes de traitement de données massives en passant par la mise en place de pipelines de déploiement automatisés (NoOps).
Nous cherchons avant tout des personnalités qui ont la volonté :
d’adopter une posture adaptée, ancrée dans la réalité des problématiques terrain pour répondre au mieux aux besoins de nos clients en renforçant leur équipe Data
de partager leurs connaissances pour faciliter la montée en compétences réciproque
de rejoindre une communauté solidaire qui focalise son attention sur la qualité du code produit et l’entraide
Riche de plusieurs années d’expérience en tant que Data Engineer, tu es conscient·e de l’enjeu stratégique des données au sein des organisations et de l’approche conseil à adopter avec nos clients dans la mise en place de leur transformation “Data Driven”.
Tu maitrises une ou plusieurs langues fondamentales : Python, SQL, Scala
Tu maîtrises les concepts de data warehousing : star schema, fait, dimension
Tu penseras KISS en apportant des solutions simples à des problématiques souvent complexes
Tu ne seras pas focalisé sur une approche “FDD : Framework Driven Development”
Tu respecteras les règles de l’art SOLIDes et les préceptes du Clean Code
Tu seras familier des architectures Data Driven et de leurs concepts : streaming, messaging, map reduce
Tu privilégies l’approche services managés pour réduire les coûts et le TTM
Ton vernis algorithmique permettra de faciliter ta collaboration avec les Data Scientists
Objectif : évaluer l’adéquation entre tes attentes actuelles et futures
et le modèle de CodeWorks.
Objectif : évaluer tes compétences techniques et postures
vis-à-vis de notre référentiel de compétences MVC (Minimum Viable CodeWorker). Questions théoriques + test technique
Objectif : t'informer de notre décision
et t’en expliquer les raisons.
Retour oral : pour annoncer la décision et en expliquer les principales raisons
Retour mail : pour préciser notre décision, partager des pistes de progression et laisser une trace de nos échanges
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Données/Business Intelligence”.
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