Description de l’entreprise

Converteo est le cabinet de conseil hybride qui transforme le business des entreprises grâce à la data et l’IA. Intervenant de la stratégie au déploiement, Converteo met la technologie et la data au service de la performance marketing et commerciale.

Avec plus de 420 consultants et experts, et plus de 200 clients, Converteo accompagne des acteurs majeurs dans tous les secteurs de l’économie, de la grande distribution au luxe en passant par l’industrie.

Découvrez Analytics & Conversion

Avec une équipe de 150 experts, Analytics & Conversion guide ses clients dans la collecte et l’exploitation de données issues de leurs sites web et applications mobiles, visant à optimiser la performance et la valeur des conversions, tout en respectant les règlementations de la vie privée. De la mise en place de stratégies de collecte fiables via la gestion de tags, à la visualisation des données, aux tests A/B et à la refonte des parcours, nos consultants maîtrisent les technologies et méthodes les plus avancées du marché pour générer des progrès concrets et mesurables sur l’ensemble des canaux de nos clients.

Description du poste

Dans le cadre de son développement, Converteo recrute un(e) Manager au sein de la Practice Analytics & Conversion pour piloter des projets clients, contribuer au développement commercial du cabinet et accompagner la progression de nos collaborateurs.

Pilotage & encadrement des projets / relation client :

Vous serez responsable des missions menées pour nos clients : organisation du projet, livrables, encadrement et montée en compétences de l’équipe, relation client, … (exemples de projets : Définition et déploiement d’une stratégie de pilotage webanalytics ; Audit de performance conversion ; cadrage et déploiement d’une feuille de route d’A/B testing, etc.).

Accompagnement sur les propositions commerciales :

En collaboration avec le reste du Management, vous assurez le développement commercial des comptes clients et transformerez les opportunités business en contribuant à l’effort d’avant-vente en produisant ou en encadrant la production de propositions commerciales.

RH / accompagnement de carrière :

• Vous assurez le parrainage de plusieurs consultants en réalisant leur suivi et leur projection de carrière : vous avez un rôle clé dans l’intégration de vos filleuls nouvellement embauchés, vous êtes sollicité(e) aux comités de carrière et assurez les entretiens professionnel et d’évaluation de vos filleuls.
• Formation / aide à la progression : vous assurez la montée en compétences des consultants et consultants seniors pour les aider à progresser sur les soft et les hard skills.
• Vous contribuez activement au recrutement des nouvelles recrues du cabinet en participant aux entretiens de recrutement.

Votre profil

Passionné(e) de data et de digital, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience dans le secteur du digital et du product management sur des problématiques liées à l’optimisation de la performance et à la web analyse et de la mise en œuvre de stratégie du produit sur l’ensemble des supports. Une première expérience en gestion d’équipes est appréciée. Vous êtes doté(e) des qualités suivantes :

• Connaissance approfondie des enjeux liées à la mesure et l’optimisation de la performance digitale
• Excellente qualité relationnelle et rédactionnelle
• Connaissance et maîtrise des outils suivants : outils de web analyse, Tag Management System, outils d’A/B testing
• Autonomie / organisation / sens de l’initiative / esprit intrapreneur
• Rigueur / fort esprit d’analyse et de synthèse
• Ecoute / disponibilité
• Pédagogie / adaptabilité
• Ethique
  
  

Notre process de recrutement

• Un appel de qualification avec notre recruteur
• Un entretien avec notre recruteur (1h)
• Un entretien “Soft skills” avec deux Seniors Managers (1h)
• Préparation d’une étude de cas (1 semaine)
• Un entretien Final avec deux Partners (1h30 : 45min de restitution et 45min d’échange)
• Eventuellement, une rencontre avec un de nos Seniors Partners (45min)

Bienvenue chez nous 🤗

Conditions du poste

• Locaux situés à Paris intramuros : 40 Avenue des Terroirs de France - 75012 Paris
• Contrat en CDI, statut Cadre
• Poste à pourvoir dès que possible
• Rémunération attractive

Notre petit + ?

Et parce que le bien-être de l’équipe est au cœur de notre modèle, quelques infos sur le cadre de travail :

• 4,66 / 5 à l’enquête Happy at Work - 96% de taux de recommandation à des proches
• N°1 au classement HappyIndex®AtWork 2021, 2022 & 2023 des entreprises du secteur Conseil
• Equilibre vie pro / vie perso (temps de travail maîtrisé, mesures pour accompagner la parentalité)
• Une politique de télétravail flexible, sans limitation de jours
• Équipement pour travailler en remote + participation aux frais du télétravail (allocation mensuelle)
• Des séminaires d’équipe et des teambuilding pour se retrouver
• Une multitude d’activités sportives : via GymLib ou en rejoignant les équipes sportives du cabinet (running, yoga, foot, basket, cross training, etc)
• Valorisation des mobilités douces (forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo ou de la trottinette)
• Une School interne pour se former et se certifier sur des outils continuellement
• Nos collaborateurs témoignent sur Glassdoor

🌟 En 2021, 2022 et en 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyIndex®AtWork des entreprises du secteur Conseil, rejoignez-nous !
👩 En 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyWomenAtWork, classement des entreprises dans lesquelles les femmes sont les plus engagées et motivées 🤗