Plein temps · Junior

Intitulé du poste : Business Developer (F/H)
Localisation : 1 rue Euler, 75008 Paris 
Département : Retail 
Langues : Français

NOUS SOMMES

Une entreprise européenne indépendante avec plus de 250 salariés au service de nos clients. Nous proposons des services et des produits d’épargne performants et innovants dans plusieurs pays européens. L’entreprise est reconnue pour les succès de son développement et sa capacité d’innovation. Le Groupe est détenu exclusivement par ses managers.

Près de 120 000 clients nous ont déjà confié leur épargne, qui représente au total plus de 7 milliards d'euros.

Nous avons des bureaux à Paris, Londres, Dublin, Amsterdam, Lisbonne, Vienne et Singapour. Le siège du Groupe est basé à Paris.

Les collaborateurs sont de 25 nationalités différentes, parlent près d’une trentaine de langues et ont moyenne d’âge de 35 ans.

VOUS ETES 

• Animé(e) par l’envie de participer à une aventure collective 
• Désireux(se) de rejoindre une entreprise en constante évolution 
• Dynamique, capable d’agir et de réagir, de vous adapter 
• Déterminé(e) à proposer et porter vos idées pour nourrir chaque projet 
• Heureux(se) d’apporter votre expertise pour faire grandir l’équipe

VOS MISSIONS

Le poste de Business Developer est clef dans le modèle commercial de CORUM, il est au service d'une stratégie commerciale. Il est le pourvoyeur de leads de l’équipe de conseillers en investissements et est bien souvent le premier point de contact des prospects avec CORUM. Il doit également être capable de transformer les demandes simples des clients existants en opportunité commerciale :

• Répondre à notre standard téléphonique destiné à nos clients et prospects :
  
  • Concernant les demandes des clients existants, y répondre et les accompagner dans la résolution de leur problématique si nécessaire.
    
  • En complément de la réponse à ces demandes, faire preuve d’une grande capacité de rebond afin de proposer d’autres solutions d’épargne / de fixer des rendez-vous commerciaux avec les conseillers en investissements en charge de la relation.
    
  • Concernant les demandes de prospects, apporter les premiers niveaux de réponse et qualifier la nature des projets afin de convenir d’un rendez-vous téléphonique avec l’équipe de conseillers en investissements.

• Contacter proactivement les leads issus de nos activités digitales (parcours de souscription en ligne, imports via des partenariats…) afin d’apporter les premiers niveaux de réponse et qualifier la nature des projets et convenir d’un rendez-vous téléphonique avec l’équipe de conseillers en investissements.

• Réaliser des opérations de phoning sur le portefeuille client existant afin de proposer des rendez-vous téléphoniques avec l’équipe de conseillers en investissements.

• Réaliser des opérations de prospection téléphonique afin de positionner des rendez-vous avec l’équipe de conseillers en investissements (annuaire de contacts, prospects non convertis par le passé).

ASPECTS ADMINISTRATIFS 

En complément des missions commerciales précitées, le Business Developer devra également apporter son aide aux conseillers investissements sur les aspects suivants :

• Rôle d’aide et d’assistance aux conseillers en investissements dans la gestion de leurs dossiers SCPI & LIFE (constitution des dossiers de souscription, relances de pièces manquantes, relances de paiement) – TBD
• Montage des dossiers de financement de parts de SCPI auprès de notre partenaire
• Assurer une bonne remontée des problématiques clients en les formalisant via notre outil de ticketing. En assurer ensuite le suivi de leur résolution avec nos équipes supports.
• Répartir les leads attribuables avec équité parmi l’équipe de conseillers en investissements

VOTRE PROFIL 

Formation et Expérience

• Diplôme BAC +5 spécialisé en gestion de patrimoine / finance
• Expérience d'au moins 2 ans en lien avec la prospection commerciale (y compris en stage et alternance) 
• Idéalement, Certification AMF

Compétences

• Bonnes connaissances financières, immobilières et patrimoniales
• Savoir prospecter par téléphone
• Rigueur et organisation

Savoir-être

• Tempérament résolument commercial
• Soin apporté aux clients et à leurs problématiques
• Goût du challenge et capacité à répéter les efforts
• Volonté d’apprendre et de progresser

NOUS REJOINDRE C'EST

• Un projet entrepreneurial et novateur dans une entreprise rentable et disposant de moyens adaptés à ses ambitions
• Un environnement de travail international dynamique, bienveillant et porteur
• Des locaux au design soigné qui offrent un cadre de travail agréable à ses collaborateurs
• La mise à disposition d’outils de travail très performants et adaptés aux besoins de chacun
• Du télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• De nombreux évènements et moments de partage tout au long de l’année
• De la progression interne et des actions de formations ciblées
• De nombreux détails qui font la différence : salle de sport, des boissons chaudes et fruits à volonté, un petit-déjeuner commun par semaine, etc.

NOTRE AMBITION, NOTRE ADN

Notre groupe, plus connu en France sous la marque Corum l’Epargne, est spécialisé dans la gestion et la commercialisation de solutions d’épargne long terme, incluant des produits de placement immobiliers (SCPI), de financement d’entreprises (fonds obligataires) ainsi qu’un contrat d’assurance vie proposé par notre compagnie d’assurance Corum Life. Le Groupe réalise un chiffre d’affaires de plus de 200 millions d’euros.

Depuis notre création en 2011, nous avons connu une croissance soutenue en mettant le client au cœur de toutes nos préoccupations. Nous nous appuyons sur nos valeurs qui sont l’engagement, l’accessibilité et la transparence. Nous mettons tout en œuvre pour proposer des offres performantes adaptées aux épargnants, acteur audacieux et précurseur, reconnu comme tel par le marché.

Au-delà de ses domaines d’expertise, Corum l’Epargne est également engagée dans la culture afin de promouvoir ses valeurs de performance et d’innovation, et de contribuer au développement des savoir-faire. Nous sommes devenus en 2023 grand partenaire du Festival d’opéra d’Aix-en-Provence pour 3 ans ; un évènement qui, tout en étant l’un des plus anciens festivals d’art lyrique au monde, participe avec audace à changer le regard sur son domaine. Nous travaillons également au soutien de sportifs en les accompagnant dans leur quête de performance, à l’image de ce que nous faisons pour nos clients au quotidien. Ces athlètes sont des femmes et des hommes d’ambition, audacieux et qui s’investissent pour réussir. Judokate, tennisman, pilote, coureur de l’extrême, escrimeuse, para-grimpeuse, … des athlètes d’horizons très différents, mais dont les valeurs nous rassemblent.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.