Nous recherchons pour notre client un CHEF-FE DES VENTES H/F sur le circuit des Grandes et Moyennes Surfaces (GMS).
Sous la responsabilité hiérarchique de votre Directeur de Clientèle, vous serez l’Ambassadeur / drice de marques emblématiques et incontournables.
En tant que Chef(fe) Des Ventes, vous aurez la responsabilité d’animer une équipe de 10/11 promoteurs des ventes répartis sur votre région via plusieurs leviers :
Assurer la diffusion des informations auprès de vos équipes terrain ;
Suivre vos collaborateurs en effectuant des journées terrain régulières et en réalisant des comptes rendus de performances ;
Participe au suivi des KPI’s et au résultat du pilotage de son périmètre ;
Obtenir ces objectifs en suivant et mettant en places des plans d'actions ;
Assurer le développement des compétences de ses collaborateurs ;
Le chef des ventes doit assurer :
l’accompagnement terrain de ses équipes à raison d’une moyenne de 3 jours par semaine
Assurer le recrutement externe/interne et l'intégration de vos collaborateurs
Assurer le suivi administratif et logistique nécessaire au bon fonctionnement de son équipe ;
En outre vos missions vous aide à garantir le RESPECT DES REGLES & DU CADRE LEGAL entre CPM et le client :
Contrôler les plannings des Promoteurs des ventes ainsi que les actions à mener et en vérifie la cohérence
Effectuer des storechecks pour s'assurer de la fiabilité des informations saisies dans le reporting
Effectuer le reporting régional et vérifier que celui de son équipe (qualitatif / quantitatif) est bien transmis dans les temps
Assurer le suivi administratif nécessaire au bon fonctionnement de l'équipe (notes de frais, congés, primes, matériel…)
Vous êtes un bon pédagogue et savez transmettre votre expertise
Vous avez un sens accru du résultat
Vous avez une aisance relationnelle et une appétence de leader
Vous maitrisez les circuits de distribution du périmètre d’affectation et les techniques de ventes et de négociation
Vous savez faire appel aux experts
Vous maitrisez les outils informatiques et les outils de reporting interne
Salaire: 2800€ brut / mois + variable de 300€ brut / mois sur objectifs
Avantages: PC, Téléphone, véhicule type Mégane, carte carburant, forfait déjeuner 17,70€, forfait étape 75€
« Entreprise handi-engagée, « CPM FRANCE » facilite l’accès à l’emploi avec un réseau de référents RH pour vous accompagner. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Depuis 2013, le Groupe est engagé et signataire de la Charte de la Diversité. »
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
Rillieux-la-Pape