En tant que Bras droit CEO, ta mission consistera à épauler les 2 fondateurs, issus des programmes X/HEC, sur les sujets stratégiques pour la boîte.
C’est un poste où tu évolueras sur le terrain, à la fois pour actionner des leviers de croissance pour DataBird et pour innover dans le secteur de la formation.
Le job se décompose en 3 domaines principaux : RH / People, Stratégie et Support exécutif.
Aide au développement d’une nouvelle business line (plan strat, besoin de financement, timeline)
Aide à l’amélioration de la performance de l’entreprise via l’automatisation de tâches à faible valeur ajoutée et des reporting
Suivre et améliorer les process liés à l’embauche, à l’onboarding des salariés
Collaborer avec les fondateurs pour définir le plan de recrutement, gérer les processus de recrutement et renforcer notre marque employeur.
Aide à la gestion des recrutements et suivi du plan de recrutement
Mais SURTOUT : tu pourras toucher à tous les sujets que tu souhaites découvrir et tu seras là pour aider les équipes dans les sujets ! 🔥
Type de contrat : Stage (6 mois)
Début du contrat : Entre juillet et septembre 2024
Lieu : Paris, France
Mais aussi :
Tickets restaurants avec carte Swile
Prise en charge des transports à 50%
Superbes locaux
Rémunération attractive
Avantages spéciaux DataBird > (accès à nos formations et bien plus !)
Une équipe jeune et dynamique
⚡Tu as un très bon sens du relationnel, une grande aisance à l’oral.
⚡Tu as un parcours business et tu as une appétence pour l’entrepreneuriat.
⚡Tu recherches un job dans une jeune startup en pleine croissance et tu veux apporter ta pierre à l’édifice.
⚡Tu as une motivation à toute épreuve et tu veux révolutionner le marché de la formation professionnelle et développer le marché de la data.
⚡Tu es quelqu’un de très autonome, organisé, et tu aimes travailler sur des sujets polyvalents.
📞 Premier échange téléphonique
🖥 Second entretien avec un des cofondateurs
📌 Dernier entretien en présentiel avec les 2 fondateurs
😎 Proposition