En tant que gestionnaire administratif et financier, tu es chargé.e de la gestion financière, administrative et juridique de DECATHLON TRAVEL. Ces fonctions t’amèneront à être au cœur de l’aventure entrepreneurial de DECATHLON TRAVEL. Tes missions sont :

Gestion financière 

• Organiser le paiement et la facturation de nos partenaires. 

• Réaliser les reportings administratifs et financiers à destination de la CEO, de l’équipe dirigeante et des actionnaires.

• Optimiser les outils de gestion et de paiement nécessaires pour répondre aux exigences de gestion financière d’une startup.

• Participer à l’élaboration et suivi budgétaire (reforecast et BP à 5 ans).

• Participer aux clôtures comptables mensuelles et annuelles avec les équipes Decathlon.

• Suivre au quotidien les flux de trésorerie, analyser les écarts eu égard aux prévisions et mettre à jour les prévisions de trésorerie.

• Intégrer les variables de paie à notre outil de gestion et faire le suivi avec notre gestionnaire de paie mensuellement.

• Assurer les relations avec les tiers financiers en général.

Gestion des achats 

• Identifier les bons prestataires pour répondre à nos besoins (services généraux, outils, etc..) et répondant à nos critères. 

• Finaliser et déployer la charte des achats responsables. 

• Faire le suivi juridique des contrats de nos prestataires, fournisseurs et partenaires commerciaux en coordination avec nos juristes partenaires.

Gestion administrative 

• Organiser la vie administrative du bureau et optimiser ce budget : matériel informatique, consommables, relations avec les fournisseurs.

• Apporter un support fonctionnel aux autres services de l’entreprise sur leurs problématiques juridiques, financières et administratives.

• Archiver légalement l’ensemble de nos documents juridiques et garantir le bon respect des obligations administratives.

Ton Profil

• Tu maîtrises l’analyse et le traitement de l’information comptable, financière et administrative.

• Tu as de grandes capacités d’organisation, d’analyse et une rigueur à toute épreuve. 

• Tu possèdes une grande aisance dans la communication à l’oral et à l’écrit.

• Tu es autonome et tu sais préserver l’objectif commun de l’équipe et de l’entreprise.

• Tu as un profil entrepreneurial, un état d’esprit positif toujours à la recherche de solutions.

• Tu es passionné.e de sport, de voyage et de nouvelles technologies.

Prérequis

• Bac+4 en droit, audit, finance ou dans un autre domaine significatif.

• Au moins 2 ans dans une petite structure (startup) sur un poste polyvalent avec un fort degré d’autonomie.

• Bon niveau d’Anglais (à l’oral et à l’écrit).

• Installé.e en Haute-Savoie ou disponible pour l’être.

1. Un entretien RH

2. Un cas pratique

3. Un entretien métier + débrief du cas

4. Un dernier entretien avec notre CEO