Le Pôle Santé à Disneyland® Paris :

Au sein de la Division Sureté Prévention Secours et Santé (SP2S), le Pôle Santé est composé d’une équipe pluridisciplinaire de près de 80 personnels de santé.

Il contribue ainsi à la protection de la santé des salariés et des visiteurs afin de préserver le capital humain, l’image de marque et les intérêts juridiques et financiers de notre entreprise et ce, en respectant nos Cinq Clés : Sécurité, Courtoisie, Inclusion, Spectacle et Efficacité.

Au sein de Disneyland Paris, les ressources dédiées au pôle Santé sont organisées autour de 3 services :

- Le service de prévention et de Santé au Travail - qui a pour mission d’assurer le suivi de l’état de santé des salariés et la prévention en santé physique, sociale et psychologique.

- Les premiers soins (First Aid), service pour lequel nous recrutons, qui a pour mission de prodiguer les premiers soins et les soins d’urgences aux salariés, aux visiteurs et aux autres intervenants de Disneyland Paris.

- Le Bureau des Accidents de Travail, qui assure le suivi des Accidents de Travail et de trajet et des maladies professionnelles.

Vos missions :

• Élaborer le cahier des charges d'un projet auprès d'un manager du pôle santé

• Réaliser les comptes-rendus de réunion de suivi de projet et formaliser les points d'avancées

• Participer à la gestion administrative quotidienne de l'équipe

Vos atouts pour ce poste :

• Vous préparez un Bac Professionnel Secrétariat ou un BTS Assistant Manager et vous recherchez un stage idéalement pour janvier 2025

• Vous pratiquez le français couramment (C1) et l’anglais en niveau A2

• Vous maîtrisez le Pack Office avec un niveau confirmé sur Excel

• Courtoisie, discrétion et empathie sont les maîtres mots

La différence Disney :

Le pôle santé est unique pour une entreprise privée avec une équipe pluridisciplinaire très diversifiée          

Quelques avantages de notre entreprise :  

• Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,  

• Un logement à proximité de nos parcs (sous conditions),  

• Le remboursement de 100% des abonnements pour les transports quotidiens domicile–travail,  

• Offre diversifiée de restauration d’entreprise et subvention allouée (5€ par jour),  

• Des accès aux parcs pour vous et vos proches, et à la plateforme Disney+,  

• Des réductions tarifaires dans les boutiques, restaurants et hôtels Disney toute l’année,  

• De nombreux avantages supplémentaires : temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d’entreprise, complémentaire santé…  

Vous êtes prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine et à rejoindre nos 18 000 collaborateurs (Cast Members) qui partagent tous la même ambition professionnelle : faire vivre la magie Disney et faire rêver des millions de visiteurs ? Nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents ! 🏰