Contrôleur financier

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Notre mission ⚖️

Nous nous engageons pour un enjeu démocratique majeur : rendre le droit plus accessible et transparent aux justiciables et aux professionnels du droit.

Doctrine est la première plateforme d'intelligence juridique. Nous centralisons et organisons toute l'information juridique disponible pour permettre aux avocats et juristes de mieux conseiller et défendre leurs clients. Plus d'un million de personnes viennent tous les mois sur Doctrine se renseigner sur leurs droits, et déjà 14 000 professionnels du droit nous font confiance.

Nos valeurs 🤝

Challenge the status quo. Nous défendons les idées audacieuses et la prise de risque intelligente.

Liberty and responsibility. Nous promouvons l’autonomie, l’impact de chacun·e et l’ownership.

Knowledge is power. L'information est au cœur de la mission de Doctrine, et nous voulons toujours apprendre plus.

Release early, release often and listen to your customers. Nous croyons au pouvoir de l’itération et à l’importance d’écouter en permanence notre marché, nos client·e·s et leurs problématiques.

Rejoindre Doctrine en 2025, c’est accompagner le développement de la société dans tous ses enjeux de scale-up avec (i) une croissance des effectifs de plus de 20% dans chaque année, (ii) le développement de nouveaux produits, (iii) une croissance à l’international, de manière organique ou par croissance externe.

Tu rejoindras l’équipe Finance composée du Secrétaire Général Gregory (environ 15 ans d’expérience en banque d’affaires) et du Responsable Finance François (8 ans d’expérience dont 4 en Transaction Services).

Tu participeras à la structuration des processus administratifs et financiers dans un environnement changeant et challengeant, en intervenant par exemple sur :

- Des sujets de consolidation

- Des analyses internes (analyses ROI de nouveaux produits, pertinence des pay plan des commerciaux, etc.)

- La relation avec nos experts-comptables sur les enjeux de reporting et de compliance

- La gestion de l’audit avec nos commissaires aux comptes

Les missions qui te seront confiées

  • Automatiser / améliorer les différents processus internes récurrents (pré-comptabilité sur les outils connectés à nos comptes bancaires, calcul des primes des commerciaux, etc.)
  • Préparer et fiabiliser le reporting mensuel en collaboration avec nos experts comptables (envoi des éléments requis : justificatifs, provisions, etc.; mise à jour du reporting interne sur la base des documents reçus : Balances Générales, Grand Livre, etc.)
  • Superviser les obligations légales, sociales et fiscales, en collaboration avec les experts-comptables et les autres parties prenantes (URSSAF, commissaires aux comptes, etc.)
  • Mettre en place une politique d’approbation des dépenses, pilotée par l’équipe Finance et adaptée aux besoins financiers de l’entreprise
  • Collaborer avec les équipes Customer Success pour affiner le suivi des KPIs stratégiques tels que le churn, les cohorts et les marges
  • Expérience souhaitée

  • 5 à 8 ans d'expérience, idéalement un mix entre : 
  • Audit externe (Big 4 ou cabinet reconnu) ou transaction services : expérience sur des clients scale-ups ou entreprises privées soutenues par des fonds de Private Equity.
  • Contrôle financier ou poste similaire dans une entreprise en forte croissance (ex. SaaS, tech, ou industrie).
  • Profil attendu

  • Une première expérience réussie dans la mise en place ou la migration vers un ERP est un atout majeur.
  • Une expérience avec des structures internationales ou des expansions géographiques est un plus (gestion de différentes entités légales, devises, etc.).
  • Maitrise obligatoire de l’anglais
  • Qualification complémentaire souhaitable : DSCG ou équivalent.
  • Ce qui t'attend si tu rejoins Doctrine 🤗

    - Contribuer à un projet ambitieux, avec un impact réel et positif sur la société : rendre le droit plus accessible et plus ouvert.

    - Un accompagnement sur mesure dès ton arrivée sur l'écosystème juridique pour t'aider à naviguer très vite dans cet environnement stimulant.

    - Une aventure dans laquelle tu apprendras sans cesse et partageras tes connaissances à l’ensemble de tes collègues (talks internes/externes, meetups, Tech & Sales Monthly, blog Medium, etc.)

    - Travailler au sein d’une équipe en ébullition qui cherche sans cesse à se renouveler : de la place pour innover et mener des projets en autonomie ou en équipe.

    Nos avantages pour faire la différence ☀️

    🏡 Une politique de télétravail flexible, avec 2 jours de présence au bureau par semaine (mardi et jeudi)

    🌱 De nombreuses options pour ta carrière, et des mobilités internes ouvertes à toutes et tous chez Doctrine

    🌴 Des vacances flexibles et illimitées

    📚 Un vrai accent sur la formation individuelle et collective, avec un budget annuel de 750€ en usage libre et des formations en équipe et pour toute l'entreprise régulièrement

    🏄‍♂️ Des évènements collectifs réguliers

    👩‍⚕️ Une bonne assurance santé avec Alan

    🚲 Un forfait mobilité durable à hauteur de 66 euros par mois

    🏋️‍♀️ Un abonnement Gymlib pour les activités sportives et bien-être

    🍱 Une carte Swile pour tes tickets restaurants

    🧘 Un accès gratuit à la plateforme d'accompagnement à la santé mentale Moka.care

    💡 Des centaines de réductions et avantages négociés grâce à notre CSE

    🍏 Un équipement de travail neuf chez Apple

    Notre processus de recrutement 🚀

    - Un premier échange de 30 min avec l’un.e de nos Talent Acquisition Manager pour bien comprendre ton projet professionnel et te présenter ce qu'on construit chez Doctrine

    - Une rencontre d’1h avec ton/ta futur.e manager, pour détailler le poste et le scope de l’équipe, mais aussi répondre à toutes tes questions.

    - Un ou deux tests techniques pour évaluer concrètement tes compétences

    - Une venue dans nos bureaux pour : un déjeuner avec 3 personnes de différents départements chez Doctrine, pour te donner un aperçu de tes futur.e.s collègues ; un échange sur les valeurs de l’entreprise pour te partager notre vision, et une rencontre avec notre CEO, Guillaume.

    (si nécessaire le processus pourra être adapté pour répondre à tes contraintes personnelles et professionnelles)

    Mesdames, autorisez-vous à candidater !

    Certaines études scientifiques montrent qu'en particulier les femmes ont moins tendance à postuler à une offre d'emploi quand elles n'ont pas toutes les qualifications. Si cela peut vous rassurer, sachez que cette fiche de poste est indicative donc prenez la comme telle : c'est un guide, ni plus ni moins.

    Si Doctrine vous intéresse, sachez que nous aurons plaisir à recevoir votre candidature !

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