STAGE - Assistant/ Assistante communication interne

Stage(6 mois)
Lyon
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +3
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emlyon business school
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Contexte :

Dans le cadre d'un stage d'une durée de 6 mois, la Direction Ressources Humaines recherche un.e :

Assistant/ Assistante communication interne

Ce que nous attendons de vous :

  • Gestion de l'intranet de l'Ecole en lien avec l'équipe communication interne : édition, mise à jour et participation à l'amélioration continue de la plateforme

  • Participation à l'amélioration continue de la plateforme

  • Animation de communauté et suivi de projet : participation à l'organisation d'événements internes du personnel, accompagnement sur le volet communication des projets des différents services de l'Ecole

  • Production de contenu : Rédaction d'articles, de documents, de newsletter et contenus vidéos pour présenter les services, actualités et/ou dispositifs de l'Ecole à destination de plusieurs communautés (étudiante, staff, participants)

Ce que nous recherchons :

  • De formation Bac +4/5 idéalement en école de communication

  • Vous avez un niveau B2 en anglais (oral et écrit)

  • Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et une orthographe impeccable

  • Vous êtes connu pour votre créativité, votre force de proposition et votre réactivité

  • Votre sens de l'écoute et curiosité font de vous le/ la candidate idéale

Ce que vous y gagnerez :

  • Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies

  • Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)

  • Être en lien avec une population internationale et multiculturelle

  • Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle

  • Faire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo

  • Basé/Basée sur le campus siège à Lyon












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