Le département Communication-Marketing de l’EFS Bourgogne Franche-Comté (BFC) assure la promotion du don de sang sur la région et orchestre la communication interne et institutionnelle de l’EFS régional.

Sous l’autorité du développeur de territoire, le Référent Promotion du Don (RPD) est chargé de mettre en place et déployer les campagnes de promotion de collectes évènementielles ainsi que les campagnes génériques de promotion du don permettant de développer la notoriété du don de sang et la fréquentation localement.

Le RPD est en lien avec les partenaires de promotion au rayonnement local et/ou des partenaires de promotion d’une collecte évènementielle.

Il intervient à 3 niveaux : dans la définition du format de l’opération, dans la promotion en amont de l’opération et le jour J lors de l’opération.

Dans ce cadre, votre rôle consistera à :

• Participer à l’élaboration du plan d’action annuel et à la définition du format des opérations de promotion ;
• Organiser et réalise sur le terrain ces opérations de promotion : face à face dans la rue, tenue de stands, présentations devant le grand public ;
• Être présent sur les collectes évènementielles : déploiement des outils de promotion et signalétique de la collecte, échange avec les partenaires ;
• Diffuser des kits de promotion à ses partenaires de promotion ;
• Prospecter les futurs partenaires de promotion du don (création de fichiers prospects, appels aux prospects, suivi …) pour les opérations du calendrier (challenge inter organismes, journée mondiale du don de sang, Tout Besançon Donne …) ;
• Participer à la recherche de lieu pour organiser des collectes événementielles en lien avec le programmateur de collecte ;
• Rechercher des partenaires/prestataires d’animations, décoration, collation pour les semaines à thème et collectes évènementielles ;
• Mettre à disposition des équipes de prélèvement le matériel et les supports de promotion pour les collectes évènementielles et campagnes en maisons du don ;

Formation :

• Titulaire d'un BTS ou d’une licence en communication/Marketing.
• Expérience requise en évènementiel, en communication et/ou en promotion.

Compétences :

• Maitrise de l’environnement informatique, plus particulièrement Excel et Powerpoint.
• Appétence pour la prospection.

Savoir-être/ Savoir-faire :

• Aisance relationnelle à l’oral, en face-à-face et par téléphone.
• Goût du travail en équipe.
• Rigoureux et autonome sur l’organisation de son travail.
• Force de proposition, dynamique, positif et vecteur de bonne humeur ! 😊
• Grand sens de l’éthique.

Rôle d’interface, la personne retenue sera amenée à rencontrer et dialoguer avec de nombreux acteurs internes comme externes.