Office Manager

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 18 septembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Sans diplôme
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Europa Group
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Europa Group a investi en janvier 2024 un nouvel immeuble de bureaux dans le 16e arrondissement parisien. Ces bureaux regroupent 8 entreprises différentes, dont 7 font partie du groupe Europa. D’une superficie de 3140m2, les bureaux sont dotés d’un étage (R+6) dédié aux réunions et à des réceptions.

Votre mission est de contribuer à la création d’un environnement de travail fonctionnel et chaleureux pour les 200 collaborateurs occupant l’immeuble.

Vos responsabilités regroupent trois grandes fonctions :

  • La gestion des services généraux

  • La gestion des évènements au 6e étage de l’immeuble

  • L’animation de la vie collective interne

Vos missions : 

Gestion des services généraux :

  • Suivi de la maintenance des locaux (y compris parking et extérieurs)

  • Gestion des équipements, en relation avec les différents prestataires : imprimantes & copieurs, équipements de cuisine, fontaines à eau, etc.

  • Gestion des stocks de matériel et consommables

  • Gestion et suivi de la facturation afférente

  • Sécurité et conformité : mise en place des mesures de sécurité appropriées telles que les formations incendie, pilotage des exercices d'évacuation

 L’ensemble de ces missions devra être mené de façon éco-responsable afin d’optimiser l’impact du fonctionnement de l’immeuble sur l’environnement.

Gestion des évènements au 6e étage de l’immeuble :

  • Tenue et suivi du planning des évènements

  • Récolte des besoins et pilotage de l’organisation, en lien avec le responsable de l’évènement concerné

Animation de la vie collective interne :

  • Pilotage des réaménagements internes des espaces de travail

  • En collaboration avec les différentes entités présentes dans l’immeuble et avec le service Communication corporate du groupe situé au siège toulousain, organisation d’événements internes pour développer la cohésion et le bien-être au travail des collaborateurs (environ 6 évènements par an).

  • Accueil ponctuel des collaborateurs non-parisiens du groupe et de leurs clients


Profil recherché

Vous justifiez d’au moins une expérience probante à un poste similaire.

Rigoureux(se), autonome et proactif(ve), vous trouvez toujours une solution. Créatif(ve), engagé(e), vous avez un grand sens du service et du feedback.

Venez apporter votre appui à nos équipes parisiennes dans cette nouvelle étape de notre développement, rejoignez un groupe porteur de sens, en plein développement !

Envie d’en savoir plus ?

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