Notre équipe logistique cherche sa perle rare !

Sous le Responsable Supply Chain, Vincent, vos missions seront :

Le magasinier / préparateur de commande a la responsabilité du bon fonctionnement de l’entrepôt dans ses aspects logistique : qualité du stock, des expéditions, du bon suivi des commandes. Il est garant de l’exactitude des stocks (physique // informatique).

Préparation de commande
•Sous la supervision de son manager : prépare les commandes, réalise le BL dans l’outil, et édite le bordereau de transport
•Respecter l’engagement par la préparation des commandes sous 48H

Conditionnement / Packaging
•Réalise le conditionnement des produits (poches / tins / coffrets)
•Réalise les mélanges de thé en suivant la recette

Gestion de stock
•Gérer la réception et la mise en stock de la marchandise
•Contrôler la marchandise à réception (qualité, quantité, conformité)
•Etiquetage des articles reçus
•Gérer les mouvements de stock dans le logiciel de gestion des stocks (entrées, sorties, casse, perte…)
•S’assurer du respect des règles d’entreposage et veiller au bon état des stocks
•Optimiser le site de stockage (adressage, flux…)
•Réaliser des inventaires réguliers

Autres
•Veiller au respect des procédures et consignes de sécurité
•Veiller à la propreté des zones de stockage, de préparation, de réception et d’expédition
•Être acteur de l’amélioration continue des process et des outils 
•Être force de proposition sur les actions correctrices et/ou les axes d’amélioration dans la gestion du stock et le traitement des commandes

Motivé et sérieux, que vous soyez débutant ou que vous ayez de l’expérience, ce qui compte pour nous, c’est votre envie de vous investir sur du long terme avec nous.

Horaires : du lundi au vendredi de 8H30 à 17H

En résumé : CDI sur Rungis, motivé et méticuleux ayant une première expérience sur un poste similaire.

Si ton profil nous fait de l’oeil, voici le déroulé du recrutement :

1er entretien : Entretien téléphonique (30 minutes) avec notre chargée de recrutement : échanger sur ton parcours, tes envies professionnelles et répondre à tes premières questions.

2ème entretien : Entretien physique (60 minutes) avec Vincent, ton futur manager et un membre de l’équipe : approfondir le premier entretien et couvrir les missions plus en détail

3ème entretien : Entretien visio (45 minutes) avec l’équipe RH et le responsable technique : échange sur la vision de l’entreprise et la concordance avec ton profil et ta vision.