Tu es passionné(e) par la technologie et l’assurance, et tu aimes piloter des projets complexes pour optimiser les processus métier ? Nous recherchons un(e) PMO spécialisé(e) en transformation digitale pour structurer, coordonner et suivre les initiatives stratégiques dans le secteur de l’assurance. Ton rôle sera clé dans la mise en place de méthodologies efficaces, le suivi des budgets et des performances, ainsi que l’alignement des projets avec les objectifs de l’entreprise.

Si tu es curieux(se), rigoureux(se), orienté(e) résultats et que tu disposes d’une expérience dans le domaine de l’assurance, ce poste est fait pour toi !

Nous recherchons des profils ayant au minimum 3 ans d’expérience post-études dans des environnements similaires.

Missions :

📅 Planifiez et coordonnez l’ensemble des projets de transformation digitale de l’entreprise.

🤝 Mettez en place des normes, des processus et des outils pour une gestion efficace des projets.

💼 Assurez le suivi des budgets, des échéanciers et des performances.

📊 Fournissez des rapports et des analyses pour éclairer les décisions stratégiques.

🔍 Veillez à ce que tous les projets soient alignés sur les objectifs globaux de la transformation digitale.

🎯 Maximisez la réussite de la transformation en garantissant la cohérence et l’efficacité des initiatives.

🎓 Vous possédez un diplôme de niveau bac+5 ou équivalent et justifiez d’au minimum une première expérience en tant que Projet Management Officer dans un contexte de transformation digitale en assurance.

🤝 Votre capacité à collaborer et à communiquer efficacement est exceptionnelle.

📊 Vous maîtrisez la planification, la gestion budgétaire et les outils de suivi de projet.

🔍 Votre rigueur et votre souci du détail sont vos atouts dans la gestion de multiples projets.

📈 Vous excellez dans l’analyse des données et la création de rapports pour soutenir la prise de décision.

🌐 Une maîtrise de l’anglais est un plus.

☎️ Un premier échange téléphonique d’une dizaine de minutes pour prendre connaissance de vos attentes | 5-10 min

👤 Un premier entretien avec Talent Acquisition Specialist pour en savoir plus sur vous et vous présenter eXalt | 45 min

👥 Un second échange avec un Business Manager Senior pour vous parler de nos clients et nos missions | 45 min / 1h

👔 Une troisième et dernière rencontre avec l’un de nos associés pour mieux vous expliquer nos valeurs | 45 min / 1h