Testeur QA / Autom eXalt Azur

CDI
Valbonne
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

eXalt
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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que testeur, vous êtes amené à travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les PO, les PM, les développeurs, les autres testeurs. Vous serez rattaché(e) à eXalt Azur.

Vos missions :

  • Comprendre les besoins des utilisateurs, élaborer une stratégie de tests et un cahier de recettes ;

  • Proposer et mettre en œuvre des outils de gestion et d’automatisation de tests ;

  • Prendre en charge tout ou partie des campagnes de tests de plusieurs releases du produit livré : exécution des tests, création et gestion des tickets assurer le reporting de vos activités auprès de votre QA manager.

  • Connaissance d’un outil de test comme : Jira, Squash, Xray, testRail, Robot Framework, Postman, Cypress, Selenium, Cucumber…


Profil recherché

  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans l’activité d’analyse fonctionnelle et de test dans un Grand Compte.

  • Vous aimez les challenges et le travail en équipe pluridisciplinaire.

  • Vous faites preuve également des qualités suivantes : capacité d’analyse et de synthèse, rigueur et méthode, bon relationnel, facilité d’adaptation, réactivité, autonomie.

Tu es à la fois eXalté(e) et eXaltant(e). Tu as le goût du travail bien fait et ne transiges jamais sur la qualité. Do-ocrate, tu es capable de t’adapter à un écosystème en perpétuelle évolution. Tu es force de proposition et as le goût des autres et du travail en équipe. Tu disposes d’une grande capacité d’écoute. Bienveillance, transparence et confiance font partie de ton ADN. Tu es animé(e) par l’envie de tester, l’échec ne te fait pas peur ? Rejoins-nous ! :)


Déroulement des entretiens

  1. Un échange téléphonique d’une dizaine de minutes pour prendre connaissance de vos attentes

  2. Un premier entretien avec Claire pour en savoir plus sur vous et vous présenter eXalt

  3. Un second échange avec Louis pour vous parler de nos clients et nos missions

  4. Un troisième entretien avec Delphine notre Head of Strategy

Nous sommes agiles ! Ces entretiens peuvent se faire en visio et/ou en présentiel, dans cet ordre ou un autre.

Une contrainte… un des entretiens devra forcément se faire chez nous, au Flex-O de Valbonne, le café est bon :)

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance qualité et essais”.