Expert Système MBSE H/F

CDI
Montigny-le-Bretonneux
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Expleo
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Missions :

  • Analyser et élucider les besoins des parties prenantes

  • Définir et gérer les exigences du système

  • Définir une architecture fonctionnelle et proposer une solution technique pour répondre aux exigences des parties prenantes

  • Gérer le développement, la vérification, l'intégration et la validation des systèmes embarqués

  • Définir la stratégie de validation et garantir que le système répond aux besoins, contraintes et réglementations des parties prenantes

  • Former et suivre les ingénieurs système en assumant des responsabilités d'avant-vente

Profil :

  • De formation Bac+5 généraliste ou systèmes embarqués
  • Vous avez une expérience significative de 10 ans sur un poste similaire traitant des sujets techniques complexes
  • Vous avez une appétence pour le secteur de la défense
  • Vous avez un bon relationnel, un esprit de synthèse


Profil recherché

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 50 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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