Description du poste

Ingénieur Devops H/F

Au sein de l’équipe Digital & Tech, rattaché à l’agence de Toulouse vous occuperez le rôle d’ingénieur Devops H/F

Vous aurez pour mission la mise en œuvre des outils et pratique de déploiement, de la vérification de la qualité des solutions logicielles.

Missions :

• Accompagner les équipes de développement sur la démarche DevOps durant leurs itérations agiles.

• Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer leurs composants et codes de déploiement.
• Développer et ajouter des fonctionnalités via des librairies Ansible en fonction des besoins remontés par les équipes, et apporter un support technique
• Assurer la conformité des plateformes de tests et opérationnelles aux attentes définies, et participer aux recettes des nouvelles plateformes à livrer prochainement.
• Contribuer au développement ponctuel du composant de transfert de données et maintenir le code de déploiement ainsi que le Helm chart.

Profil :

• De formation Bac+5 ou équivalent
• Vous avez une expérience significative de 3 années avec une première expérience dans le développement ou le déploiement de solutions logicielles avec les méthodologies DevOps et Agile
• Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais
• Vous avez d’excellentes capacités de communication et d’explication, êtes autonome, aimez partager vos connaissances, avez un esprit d’entraide, cherchez constamment à améliorer les processus et vous engagez pour offrir une qualité irréprochable.
• La maitrise du logiciel Ansible est obligatoire.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 38K€ brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

#LI-FT1

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