Pilote prestations clients H/F

CDI
Montigny-le-Bretonneux
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description du poste

Au sein de l’équipe Testing Performance, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux, vous occuperez le rôle de pilote prestations clients H/F.

Missions :

  • Définition / Obtention des cibles prestation (confort thermique )
  • Prise de connaissance des CDC ou zones sous surveillance-Risque thermique Organes (RETEX projet, métier…)
  • Définition du plan de validation
  • Réalisation de kick-Off avec les interlocuteurs projet
  • Fourniture des données d’entrée nécessaires
  • Participer aux réunions projets pour faire converger et défendre la prestation thermique
  • Organisation de Revue de projet avec divers acteurs projets.
  • Analyse des résultats fournis par les essais / calculs / Roulage
  • Donner son avis au Jalon, suivi Contrat Prestation
  • Remplir le Contrat Prestations


Profil :

  • De formation ingénieur ou Master 2 mécanique ou électrotechnique.
  • Vous avez une expérience d’au moins 2 ans.
  • Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle.
  • Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais.
  • Vous possédez des capacités d’organisation, de pilotage et de synthèse.

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 37 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !


A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

#LI-LB3

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