Chef de projet IT Senior - H/F

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Envie de piloter des projets ambitieux et de faire une vraie différence ? 🚀

En tant que Responsable de projets, vous serez au cœur de l'action et de la stratégie.

Votre mission ? Concrétiser les idées les plus audacieuses de nos clients !

Vos super-pouvoirs :

  • Décodeur de besoins : comprendre, analyser et retranscrire les attentes métiers, parce que chaque détail compte !
  • Maestro de projet : définir les ressources, planifier, prioriser les tâches, et orchestrer chaque étape avec brio.
  • Architecte de la doc’ : créer et mettre à jour toute la documentation (spécifications, budgets, délais…), pour que rien ne vous échappe.
  • Pilote de performance : garantir que tout se passe comme prévu, des délais à la qualité, en passant par le suivi budgétaire et les indicateurs de succès.
  • Maître Yoda du risque : anticiper les risques et coordonner les actions correctives, pour une gestion sans accroc.
  • Ambassadeur des échanges : rester connecté avec toutes les parties prenantes et assurer une relation fluide et bienveillante avec les utilisateurs.
  • Mobilisateur d’équipes : accompagner, former, et donner envie aux équipes d’adopter les solutions !
  • Reporter de choix : tenir le client informé avec des reportings clairs et des comités stratégiques percutants.
  • Veilleur de tendances : rester à l’affût des évolutions pour enrichir les solutions avec les dernières innovations.

Votre profil de champion :

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou Bac +5, avec au moins 2 ans d’expérience en gestion de projet IT,
  • Vous êtes client-friendly et possédez des compétences managériales solides,
  • Vous maîtrisez le cycle en V, et Agile (Scrum, Kanban) est votre seconde nature,
  • Vous parlez anglais couramment, ready to rock avec nos équipes internationales 🌍

Bonus : Un background technique ? On adore ça !

Processus de recrutement :

  • Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
  • Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution
  • Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence
  • Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus
🏠 Télétravail possible
👛 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme
🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive
📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication
🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia
📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn
👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare
🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay


Profil recherché

Vous êtes un joueur d’équipe dans l’âme, convaincu que : “Seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin.”

Votre talent de communicant et votre goût pour les échanges font de vous un facilitateur naturel : vous appréciez les formations, les retours constructifs, et toute occasion de partager des idées pour progresser ensemble.

Collaboratif et créatif, vous êtes le maître des post-it et des tableaux kanban, car pour vous, le partage d’idées est essentiel pour faire émerger les meilleures solutions.

Envie d’en savoir plus ?

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