• Vous intègrerez une équipe engagée composée d’une quinzaine de juristes chargés d’indemnisation gérant les dossiers d’indemnisation des victimes des victimes d'actes de terrorisme.

• Vous gèrerez l’instruction des dossiers, en étudiant la recevabilité des demandes, selon le droit positif en vigueur, et déterminerez le droit à indemnisation des victimes ainsi que l’étendue des préjudices indemnisables.

•  Vous serez en charge de missionner le cas échéant des médecins-conseils, des avocats ou des experts, vous évaluerez le coût financier des dossiers, vous effectuerez les offres d’indemnisation et initierez les règlements.

• Vous apprécierez également l’opportunité d’exercer les voies de recours, vous les initierez le cas échéant et suivrez les procédures judiciaires.

• Vous rencontrez les victimes ainsi que leurs mandataires pour favoriser la recherche de solutions amiables dans le cadre d’une gestion personnalisée.

• Au cours des premiers mois, vous bénéficierez de l’accompagnement d’un tuteur dans votre prise de poste, ainsi que d’un parcours de formation adapté à votre montée en compétences.

De formation Bac +4/5 dans le domaine du droit des assurances ou droit privé, vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 à 5 ans en indemnisation des sinistres corporels.

Vous avez une connaissance pointue des procédures et avez une expérience dans la gestion des dossiers contentieux.

Vos compétences rédactionnelles, votre aisance relationnelle et votre sens du service seront indispensables pour assurer un accueil personnalisé et un service de qualité à vos interlocuteurs.

Une connaissance des situations dites « d’urgence » est un réel plus.

Le Fonds de Garantie des Victimes s'engage en faveur de l'égalité des chances. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre process de recrutement ?

Une pré-qualification téléphonique pour recueillir nos attentes respectives, un entretien RH pouvant être complété par un test de personnalité ou un test technique, suivis d’un entretien avec votre futur manager.

Les + pour vous convaincre de nous rejoindre

• Une mission porteuse de sens et le partage de valeurs fortes
• Une expertise connue et reconnue en matière d'indemnisation du dommage corporel
• Une politique RH en faveur de l'égalité H/F et de l'équilibre vie privée / vie professionnelle
• Des mesures d’accompagnement en faveur des personnes en situation de handicap, des salariés aidants, …
• Une couverture santé prise en charge à hauteur de 98% par l'entreprise
• Une prise en charge des abonnements transports en commun (75% Pass navigo ou 100% abonnement vélo)
• Un poste situé en plein cœur de Vincennes à quelques minutes du RER A et de la ligne 1
• Un espace de travail lumineux et convivial, et l’accès à un restaurant d’entreprise