Nous recherchons un.e alternant.e pour soutenir notre Directrice des Ressources Humaines.

Au contact quotidien de toute l’équipe RH, vous aurez pour principales missions :

• Support à la préparation de la paie (environ 250 collaborateurs)

• Gestion administrative des collaborateurs

• Préparation des arrivées et départs des collaborateurs

• Implication dans les différents projets et évènements RH

• Suivi des visites médicales (embauche, périodique, de reprise)

• Mise à jour de l’organigramme

• Gestion annuelle des médailles du travail

• Support administratif à la Direction des Ressources humaines (création fournisseurs, bons de commandes, attestations)

• Responsable du pôle alternants/stagiaires

• Bac +3/4/5 en licence RH, école de commerce, Université avec une spécialisation en RH

• Première expérience en paie et administration du personnel est appréciée (stage ou alternance)

• Connaissances en droit du travail appréciées

• Curiosité et envie de découvrir plusieurs aspects des RH

• Bonne maitrise de la suite Office (Excel, PPT, Word…)

• Maitrise de l’anglais (oral et écrit)

• Rigueur, esprit d’équipe, autonomie, esprit d’initiative, proactivité, réactivité