Chez Fusalp, le Key Account Manager est responsable de développer et gérer les relations commerciales avec les principaux partenaires de distributions wholesale, afin de maximiser les ventes et renforcer notre présence sur le marché EMEA, tout en assurant une collaboration alignée avec les objectifs et les valeurs de Fusalp.

A ce titre, vos missions principales seront :

• Accompagner la croissance et la rentabilité des grands comptes de la région

• Effectuer un reporting régulier avec un plan d’actions détaillé

• Négocier avec les grands comptes (conditions commerciales, délais de paiement, produits exclusifs…)

• Prospection sur la région et ouverture de comptes en accord avec les critères de la maison

• Assurer la remontée des informations auprès du Directeur Wholesale

• Piloter et cadrer les besoins de ses marchés

• Analyser les tendances du marché, des revendeurs et des concurrents

• Assurer un plan de formation produits sur la région

• Présenter et vendre les collections deux fois par an en showroom

Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer en fonction de l’activité.

• Vous êtes doté(e) d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans la gestion de grands comptes.

• Vous êtes reconnu(e) pour vos solides compétences stratégiques, analytiques et opérationnelles.

• Vous êtes reconnu(e) pour vos fortes qualités de communication et votre aptitude à présenter et convaincre face à divers interlocuteurs, internes et externes.

• Vous êtes force de proposition

• Vous parlez couramment anglais, une langue supplémentaire serait un plus (Italien, Espagnol, Allemand)

Bon à savoir ! Fusalp accorde autant d’importance aux compétences techniques qu’aux soft-skills dans ses recrutements. Nous sommes convaincus que vos qualités personnelles et vos compétences humaines sont cruciales pour renforcer la cohésion d’équipe et garantir un environnement de travail harmonieux.

Si votre savoir-faire et votre profil semble correspondre aux valeurs Fusalp, nous prendrons contact avec vous. Nous vous proposerons un entretien afin de faire plus ample connaissance.

Au travers de ses recrutements, Fusalp cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés.