Nous vous invitons à participer au développement de notre équipe finance et pour cela, nous recherchons un(e) :
 
TRESORIER(E) GROUPE (F/H) – AXTOM – CDI – PARIS
Vos missions ?
En collaboration avec la DAF Corporate, vous aurez pour mission d’assurer la gestion quotidienne de la trésorerie du Groupe. Vous participerez à la gestion du pool bancaire, aux échanges avec les partenaires et à la négociation des frais. Vous préparerez des analyses de trésorerie pour le Groupe, incluant le reporting hebdomadaire et mensuel ainsi que prévisionnel. Vous piloterez les outils de trésorerie en contribuant à l’amélioration continue des processus.
 
1.      Gestion quotidienne et prévisionnelle de la  trésorerie

• Vous contrôlez, validez les flux de cash pooling et pilotez les dispositifs pour en optimiser les liquidités
• Vous gérez les flux (paiements, etc.)
• Vous analysez les soldes et les positions de comptes courants
• Vous contrôlez les campagnes de paiements et les échelles d’intérêts
• Vous assurez un équilibrage de la trésorerie et en établissez les prévisions

2.      Participation à la gestion du pool bancaire

• Vous suivez et gérez les ouvertures/ fermetures des comptes et des services bancaires
• Vous contrôlez les frais bancaires pour vous assurer de leur exactitude et vous optimisez les coûts
• Vous gérez et suivez les habilitations bancaires et les services télématiques.
• Vous entretenez un relationnel de qualité avec les interlocuteurs externes (banques, commissaires aux comptes) comme internes (fonctions supports, filiales).
• Vous négociez auprès des partenaires bancaires les conditions des frais bancaires.
• Vous suivez les lignes de financement bancaires, crédit baux et les garanties bancaires ou corporate (émission, renouvellement, mainlevée).
• Vous participez aux projets cash management (appel d’offre bancaires, suivi de la structure bancaire, nouveaux services…)

3.      Préparation des analyses de trésorerie Groupe

• Vous définissez, consolidez et suivez le prévisionnel de la charge financière, de la dette nette et du Free Cash-Flow des entités du Groupe.
• Vous définissez des KPIs pertinents et réalisez la revue analytique sur la génération de cash des dépenses
• Vous contribuez à l’établissement des états financiers annuels
• Vous produisez et analysez le reporting de trésorerie au niveau Groupe de façon hebdomadaire et mensuelle (échelles, reportings, contrôle de la qualité des flux,…)

4.      Pilotage des outils de trésorerie

• Vous êtes le garant de l’outil de trésorerie du Groupe
• Vous contribuez à l’amélioration continue des processus et à l’évolution des systèmes de trésorerie en participant aux projets transverses financiers du Groupe

Ce qu’on attend de vous au bout de 4 mois :

• Compréhension de nos enjeux et de ce que l’on attend de vous.
• Collaboration fluide et fructueuse avec les équipes et nos partenaires.
• Anticipation des besoins de notre Direction.

Ce qu’on attend de vous au bout d’1 an :

• Vous êtes reconnu(e) par nos équipes internes
• Vous avez établi une relation de confiance avec nos partenaires externes.
• Vous êtes force de proposition sur les améliorations à mettre en place au sein de la direction financière

Vous êtes passionné(e) par l’analyse et la modélisation financière, vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans dans ce domaine dont au moins 2 ans en gestion de trésorerie et vous êtes issu(e) d’une formation de type BAC+5 dans la finance d’entreprise (Master, DSCG, école de commerce…), nous serions ravi(e)s de vous accueillir !
 
Rigoureux(euse) vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse, de synthèse et vous êtes également reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et collaboratif.
Fin(e) négociateur(trice) et excellent(e) communicant(e), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel vis-à-vis de vos clients internes et de vos partenaires d’affaires et pour votre capacité à convaincre.
 
Vous maitrisez les logiciels de gestion de trésorerie comme KYRIBA.
 
Si les environnements challengeants, en pleine mutation et qui se structurent vous stimulent, vous serez au bon endroit !
 
Ce que l’on a pour vous ?
·        Un poste disponible dès septembre 2024
·        Un poste basé à Paris (17e)
·        Télétravail
·        Des avantages entreprises, des engagements RSE, une culture entrepreneuriale, vous retrouverez toutes les infos, ici : welcometothejungle.com)
 
 
 
Notre process de recrutement ?
On s’adapte suivant les impératifs et les disponibilités de chacun.
Le délai de réponse ne dépasse pas 1 semaine max entre chaque entretien afin de faire gagner du temps à tous.

• Un premier entretien téléphonique avec notre HRBP, Angélique (30 min environ).
• Un second entretien (physique ou visio) avec la DAF groupe et le DAF Promotion (1h en moyenne).
• Un dernier entretien (physique) avec un directeur général du Groupe et c’est tout ! (1h en moyenne).

 
Nous encourageons et étudions les candidatures de tous horizons.
Il nous tient à cœur d’appliquer le principe d’égalité des chances dans chacun de nos processus RH, du recrutement jusqu’à la fin de la collaboration.
La diversité pour Axtom c’est de favoriser un environnement de travail dans lequel les individualités sont appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer et libérer le plein potentiel de chacun.
 
Si vous êtes enthousiaste à l’idée de rejoindre Axtom après avoir lu ceci, rencontrons-nous !