Contrat de 9 à 12 mois. Rattaché au Directeur Financier, vous intégrerez une équipe de deux contrôleurs. Vos missions incluront :

la gestion et l'analyse des reportings d'activité, la participation aux arrêtés de comptes, l'élaboration des budgets, ainsi que l'analyse des performances et des coûts.

Vous travaillerez en collaboration avec les équipes commerciales et participerez à divers comités internes. Une expérience en contrôle de gestion est requise.

Durée du contrat : 9 à 12 mois

Notre Direction financière recherche un Contrôleur de Gestion dans le cadre d'un remplacement maternité. Ce poste est directement rattaché au Directeur Financier et s'inscrit dans un environnement collaboratif, composé de deux contrôleurs de gestion.

Missions principales :

• Gestion des outils et reportings : Assurer la gestion hebdomadaire, mensuelle et trimestrielle des outils et reportings d'activité et financiers.
• Arrêtés des comptes : Participer aux arrêtés des comptes mensuels et annuels.
• Analyse budgétaire : Réaliser des analyses budgétaires mensuelles, expliquer les variations et proposer des actions correctives.
• Élaboration des budgets : Contribuer à l'élaboration des budgets annuels et pluriannuels, en cohérence avec la stratégie définie par le Directoire.
• Comités internes : Élaborer et participer aux différents comités internes (Comité de Taux, Comité de Bilan, Comité de Résultat).
• Analyse de l'activité : Analyser les performances réalisées et la création de valeur associée.
• Collaboration transverse : Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales (LIZMER, LIZEQUIP et LIZAUTO).
• Reporting RH : Analyser les données et réaliser des reportings spécifiques pour les Ressources Humaines, y compris les calculs mensuels des primes commerciales.
• Respect des procédures : Garantir le respect des procédures internes.

Pourquoi rejoindre CAPITOLE FINANCE TOFINSO ?

Intégrez une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers ses collaborateurs. Vous évoluerez dans un cadre stimulant et collaboratif, où votre contribution sera valorisée.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Niveau d'études et expérience :

• De formation supérieure BAC+4/5 en Finances/Gestion ou niveau équivalent acquis par une expérience reconnue.
• Une expérience préalable dans le domaine bancaire ou dans un établissement de crédit serait un atout considérable.

Qualités et compétences attendues :

• Maîtrise technique : Parfaite maîtrise de l'outil informatique, des méthodes et outils statistiques, ainsi que des bases de données et logiciels dédiés. Une expertise avancée sur les applicatifs bureautiques est indispensable, notamment Office 365 avec un focus significatif sur Excel, PowerPoint et Power BI.

• Savoir-faire comportementaux :

  • Capacité d'organisation et de planification : Aptitude à gérer efficacement les priorités et à respecter les délais.
  • Esprit de synthèse : Capacité à conceptualiser les problèmes et à proposer des solutions claires et pertinentes.
  • Esprit critique : Analyse rigoureuse des données recueillies pour garantir leur fiabilité et leur pertinence.
  • Sens du relationnel : Aptitude à collaborer efficacement en équipe et à entretenir des relations constructives avec les différents interlocuteurs.
  • Force de proposition : Capacité à initier des idées et des améliorations pour optimiser les processus existants.
  • Sens du résultat : Orientation vers l'atteinte des objectifs et des résultats attendus.
  • Confidentialité : Respect strict des informations sensibles et des données confidentielles.

Sélection des CV : Le service RH effectue une première sélection.

Transmission de la présélection : Les CV retenus sont transmis au manager pour évaluation.

Entretien en présentiel : Les candidats retenus sont invités à un entretien dans nos locaux avec le manager et un représentant RH.

Retour sur la candidature : Dans un délai de 5 à 10 jours après l’entretien, les candidats sont informés de la décision concernant leur candidature.