Chargé(e) de communication Senior (H/F)

Résumé du poste
CDI
Essey-lès-Nancy
Salaire : 2,7K à 3,4K € par mois
Début : 16 mars 2025
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans
Éducation : Sans diplôme
Compétences & expertises
Contenu généré
Compétences en communication
Gestion des marques
Design graphique
Stratégie marketing
Étude de marché
+9
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Stratégie de communication & positionnement des marques

  • Piloter la stratégie de communication en cohérence avec le plan marketing et commercial.

  • Réaliser des études de marché et benchmarks produits pour identifier les tendances et affiner le positionnement.

  • Définir les cibles de communication (B2B, B2C, corporate) et adapter le discours aux différents canaux.

  • Transformer les caractéristiques techniques en bénéfices clients percutants pour maximiser l’impact commercial.

Production de contenus & Gestion éditoriale

  • Concevoir et gérer le planning éditorial sur l’ensemble des supports (digital, print, médias).

  • Rédiger et superviser des contenus multi-formats (articles, newsletters, communiqués, réseaux sociaux, supports commerciaux…).

  • Produire des supports adaptés aux équipes commerciales, déclinés pour les marchés internationaux.

  • Intégrer des outils d’IA et maîtriser la PAO (Adobe InDesign, Illustrator, Photoshop) pour optimiser la création graphique.

  • Manager le graphiste et coordonner la production visuelle. Travailler en étroite collaboration avec le graphiste, assurer son management et la coordination des créations graphiques.

Relations Presse, Partenaires et Communication Corporate

  • Développer et entretenir un réseau de médias et influenceurs pour accroître la visibilité de la marque.

  • Rédiger et diffuser des communiqués et dossiers de presse et organiser des interviews si nécessaire.

  • Renforcer l’image employeur en valorisant la culture et les valeurs d’entreprise.

  • Gérer les relations partenaires et fournisseurs dans une logique de cohérence de marque.

Communication interne & engagement des collaborateurs

  • Mettre en place des actions internes avec les RH pour fédérer les équipes autour des valeurs et de la culture d’entreprise.

  • Rédiger et diffuser les actualités internes (newsletters, intranet, affichage).

  • Fluidifier la circulation des informations en structurant les outils de communi-cation interne.

Stratégie produit & orientation business

  • Collaborer avec le Responsable Marketing pour aligner stratégie produit et communication.

  • Élaborer des supports favorisant la transformation des leads et optimiser le tunnel d’acquisition client.

  • Déployer des actions digitales (SEO, SEA, conversion, lead nurturing) en lien avec le Chef de projet digital.

  • Assurer une veille concurrentielle pour ajuster les stratégies en fonction des évolutions du marché.

Gestion de projet & outils collaboratifs

  • Travailler en mode projet avec des outils de gestion (Monday).

  • Coordonner les actions de communication avec les équipes internes et externes.

  • Suivre et analyser les KPIs de performance (trafic, engagement, impact médiatique)


Profil recherché

Formation : Bac+3 à Bac+5 en Communication, Marketing, Journalisme, Relations Publiques ou équivalent.

Expérience : 5 à 8 ans d’expérience en communication interne et externe, idéalement dans l’agroalimentaire, la Food Tech ou la grande distribution.

Compétences clés :

  • Maîtrise des outils PAO (Adobe InDesign, Illustrator, Photoshop).

  • Connaissance et intégration des outils d’IA pour l’optimisation des supports (ChatGPT, Midjourney, Adobe Sensei, Canva IA…).

  • Excellente maîtrise de la rédaction et gestion de contenus sur différents supports.

  • Expérience en relation presse et communication interne

  • Capacité à manager et coordonner des intervenants interne et externe

  • Maîtrise des outils de gestion de projet.

  • Bon niveau d’anglais requis (capacité à rédiger et échanger avec des partenaires internationaux).



Qualités personnelles :

  • Une appétence pour un univers produit industriel, innovant et une commercialisation food-service.

  • Créativité et sens de l’innovation pour proposer des contenus engageants.

  • Excellentes compétences relationnelles pour animer les interactions avec les médias et partenaires.

  • Sens stratégique et capacité à adapter la communication aux enjeux business.

  • Organisation, rigueur et autonomie pour mener plusieurs projets en parallèle.

  • Réactivité et adaptabilité dans un environnement en évolution rapide.

  • Capacité à fédérer et à travailler en équipe avec les différents services.



Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste clé dans une entreprise en pleine expansion, où la communication joue un rôle central dans la stratégie.

  • Des projets variés et stimulants, au niveau international.

  • Rejoindre une équipe dynamique, créative et en pleine structuration où votre expertise sera valorisée.

  • Une forte autonomie dans les actions à mener et la possibilité de faire évoluer la stratégie de communication.

Envie d’en savoir plus ?

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