Nous recherchons un Chargé d’ADV confirmé(e) H/F en CDI.

Vous ferez partie de l'équipe Administration Des Ventes au sein de la Direction Revenue Management et administration des ventes de la régie TF1 Pub.

Compétences :
- De formation supérieure Ecole de Commerce ou Bac + 3 minimum en gestion, vous possédez une solide expérience de 5 ans minimum en régie publicitaire ou en agence média et connaissez bien le marché publicitaire.
- Vous avez une très bonne maîtrise des fonctionnalités d’Excel et avez un goût prononcé pour les chiffres.
- Une appétence pour les outils informatiques serait un plus de même que la connaissance des logiciels Salesforce et Power BI.

Objectif :

Vos missions principales seront les suivantes :
Vous êtes responsable d’un portefeuille de clients sur les supports télévision, sponsoring, digital et radio. A ce titre, vous développez une relation de proximité avec les commerciaux dont vous anticipez les besoins et vous veillez également à la qualité de vos contacts en agence.
En plus de ces missions de gestion commerciale vous assurez le suivi de potentiels projets informatiques ayant attrait à l’activité de l’équipe.

Effectuer la contractualisation des accords commerciaux
• Mettre en place ses propres suivis d’activité de son portefeuille : suivi des engagements TF1, TNT, digital, relance
des commerciaux...
• Rédiger les conventions commerciales en fonction de la négociation transmise par le commercial.
• Animer le circuit de validation et de signature en interne mais aussi en externe avec les clients.
• Etre l’interface avec le juridique sur les contrats complexes.

Appliquer les conditions commerciales
• Enregistrer les données de négociation dans les systèmes de vente pour la bonne facturation des clients et le bon suivi interne du chiffre d’affaires.
• Contrôler la cohérence des données commerciales entre les systèmes de vente, de programmation, de facturation et de suivi du chiffre d’affaires via des outils de restitution de données, des tableaux excel…

Suivre la relation client
• Traiter les demandes spécifiques (bilans financiers, calcul de rentabilité, calcul de gracieux).
• Assurer la résolution des litiges liés à l’activité commerciale en relation avec les clients et les services concernés à
l’interne.

Missions complémentaires
• Assurer le suivi de projets informatiques éventuels en lien avec l’activité de l’ADV.
• Devenir référent sur l’une des missions transverses de l’équipe.

Description du profil :

Match :

Doté(e) d’un bon relationnel, votre capacité d’analyse et de synthèse ainsi que votre rigueur vous permettront d’assurer une bonne satisfaction client.

La suite ?

Si votre CV est sélectionné,

1- Échange téléphonique avec notre Talent Acquisition Specialist
2- Entretien sur site/visio avec le Manager N+1 et le Talent Acquisition Spécialist
3- Entretien sur site/visio avec le N+2
4- Entretien sur site/visio avec le Responsable RH


Durée estimée du process : 4 semaines