Votre Terrain de Jeu

 

Vous travaillerez au sein du pôle Etudes prospectives, sur les tâches suivantes :

 

• Analyse de tendances émergentes : Votre mission sera d’être en veille permanente sur les différents enjeux du Groupe. Cette veille mène à la création d’une présentation mensuelle, qui fait la synthèse des dernières tendances de fond à retenir dans le milieu des médias, de la publicité, et du monde du divertissement, à l’échelle mondiale, et en lien avec les enjeux du Groupe TF1.
• Réalisation d’études prospectives : Vous participerez à la réalisation d’études, à la demande de différentes entités du Groupe, en lien avec de nouvelles technologies ou de nouveaux modèles émergents (intelligence artificielle, adtech, data, nouveaux formats de contenus, etc.)
• Conception et écriture d’un cahier de tendances : Vous accompagnerez la réalisation de la troisième édition du “Carnet de l’Inno”, qui synthétise les grands enjeux de l’année et qui fait la promotion de la capacité d’innovation du Groupe TF1.

 

Ces missions vous amèneront à travailler en transverse avec les différents métiers du Groupe TF1 (contenus, digital, distribution, publicité, production, etc.).

De plus, vous aurez des contacts réguliers avec deux entités internationales du Groupe Bouygues, qui réalisent de la veille aux Etats-Unis et au Japon.

Description du profil :

Match :

 

• Vous êtes en recherche d’un stage de 6 mois dans le cadre de votre BAC+4/5
• Curiosité, créativité et passion pour le milieu des médias et du divertissement
• Forte appétence pour les sujets Tech / Nouvelles Technologies ;
• Excellent relationnel, à l’aise avec des présentations orales régulières ;
• Esprit analytique, à l’aise avec les chiffres ;
• Capacité de structuration des idées, de synthèse, de pédagogie et de prise de hauteur sur les sujets ;
• Très bonne qualité d’écriture, très bonne maîtrise de PowerPoint
• Anglais et français courant

Nous proposons :

Rejoindre le Groupe TF1

 

C’est prendre part à des projets ambitieux au cœur de la roadmap stratégique du premier groupe audiovisuel privé, leader de la télévision en France avec 5 chaines gratuites et 3 chaines thématiques sur la télévision payante (TF1, TMC, TMX, TF1 SERIES FILMS, LCI, TV BREIZH, HISTOIRE, USHUAIA TV), ainsi que des services de médias audiovisuels à la demande (TF1+, TFOU MAX…) pour en faire la destination de référence pour le divertissement et l’info en France.

 

C’est faire partie d’un Groupe de l’événement, des émotions et du direct. TF1 propose une programmation diverse et familiale dans les domaines de l’information, du divertissement, de la fiction, du cinéma et des documentaires.

 

C’est également travailler à la production et la distribution de contenus, notamment via les filiales du Groupe TF1 PRODUCTION, TF1 FILMS PRODUCTION et NEWEN.

C’est enfin réaliser des projets qui se voient, et qui impactent directement la vie de millions de personnes, au sein d’une entreprise consciente de sa responsabilité sociétale et environnementale. En effet, le groupe TF1 s’engage pour participer à la construction d’une société plus solidaire, plus inclusive et plus durable. 
Sur le plan social, le Groupe agit activement en faveur de l’égalité femme-homme, au sein des équipes comme sur les plateaux télévisés. Il promeut également la diversité et l’inclusion dans le recrutement, le management des talents, mais aussi sur l’ensemble de ses chaînes.

Sur le plan environnemental, le Groupe est engagé dans une trajectoire de décarbonation avec des objectifs validés par le SBTi, et tâche de favoriser la publicité responsable, mais aussi de sensibiliser ses publics à la transition écologique, tant au travers de ses programmes d’information que des fictions ou séries quotidiennes. 
 

La suite ?

 

Si votre CV est sélectionné : 

1- Échange téléphonique avec votre futur tuteur 

2 - Entretien en visio/sur site avec votre futur tuteur

3 - Entetien avec le manager du pôle Innovation