En tant que consultant avant-vente etrattaché à l’équipe commerciale, vous jouerez un rôle clé pour fournir uneexpertise fonctionnelle et guider nos clients tout au long du processus devente.
Dans ce cadre, vous interviendrez en binôme avecle Commercial dans la gestion des dossiers clients et la réponse aux appelsd'offres. Vous participerez aux soutenances en qualité d'expertfonctionnel de nos solutions dont le WMS Reflex.

Votre capacité à comprendre les besoins desclients, à présenter nos solutions et à fournir une expertise métier et projetest essentielle pour la réussite de nos projets !

Vous êtes notamment en charge des actions suivantes :

• réponses au cahiers des charges : analyse des besoin et proposition dela solution la plus adaptée
• démonstration des solutions lors de rendez-vous clients
• chiffrage et planification des projets en conformité avec les attentes desprospects,
• promotion de nos solutions lors d’évènements ou de salons professionnels,
  
• contribution à l’élaboration de la stratégie et des outils d’avant-vente, ainsiqu’aux réflexions sur l’évolution de nos offres

Suivre les règles et les procédures définies par la Politique deSécurité des Systèmes d'Information (PSSI) pour assurer la sécuritéde l’information, la protection des données, notamment dans le cadre de lacertification ISO 27001

Diplômé d'un BAC+5, vous disposez d’une expérience de trois ans ou plus en tant que consultant avant-vente, consultant logistique/AMOA ou chef de projet pour la mise en œuvre de solutions logicielles pour la supply chain.

Vous avez envie de vous engager dans un environnement à forte connotation commerciale, et de contribuer au développement d’une société en plein croissance

Vous avez l’esprit d’équipe, êtes à l’aise au contact du Client, autonome, curieux et disposez d’une bonne capacité relationnelle.
Vous maîtrisez et parlez l'anglais couramment.

Des déplacements sont à prévoir chez les prospects en soutenance ou pour desateliers et travail.

1. Tout d’abord, vous aurez un premier entretien avec Amélie ou Ana Maria, de notre équipe recrutement
2. Vous aurez ensuite deux entretiens avec Jérôme Pedreno et Pauline Poissonnier. 
3. Suite à cela vous aurez un entretien avec la direction REFLEX. 
4. Si ça marche entre nous, nous vous enverrons une promesse d’embauche très rapidement !