Description du poste
Rattaché au Client Manager, et au sein d'une équipe dédiée, vous êtes l'interlocuteur clé en charge de la gestion de tous les besoins en alternants et stages, d'un portefeuille de sites client réparti sur le territoire national.
Vous êtes en contact direct avec les demandeurs clients, et à ce titre vous êtes garant de l'ensemble des étapes du processus de sélection, de la prise de commande, jusqu'à l'intégration de cette population.

Vos activités sont les suivantes :
- Réception des besoins émis par les managers / demandeurs
- Briefing de poste avec le manager
- Saisie et diffusion des besoins en recrutement
- Analyse, tri et sélection des candidatures reçues
- Proposition de shortlist de candidats aux managers
- Planification des interviews avec les managers
- Relation écoles et participation aux forums recrutement
- Enregistrement des missions
- Mise à jour des tableaux de suivi et reporting d'activité

Description du profil
Dans le cadre de vos missions, vous êtes en contact quotidien avec l'ensemble des parties prenantes liées à ce processus : managers, demandeurs client, service RH client...
Vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement.
Nous recherchons un profil qui fasse preuve de rigueur, d'organisation, orienté qualité et satisfaction client.
Vous aimez le travail en équipe.

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Si vous êtes intéressé par cette offre et que vous vous reconnaissez dans ce poste, nous vous invitons à contacter Valentine Bietry, Talent Acquisition Specialist Interne Régions & Luxembourg à pour une discussion confidentielle et sans engagement !