En tant qu’Engineering Manager, vous serez le coach et le stratège technique de nos squads contribuant à notre Établissement de Paiement. Vous guiderez vos équipes dans :

Management des équipes techniques (1 à 3 squads)

• Propager les valeurs d’agilité et d’innovation de HelloAsso.

• Encourager une culture produit forte auprès des développeurs.

• Piloter le recrutement, la gestion de carrière et le développement des talents.

• Superviser les budgets, valider les besoins techniques et stratégiques des squads.

Responsabilité du Build et du Run

• Optimiser la stratégie de tests et accompagner la squad dans le suivi de la performance du delivery.

• Coordonner les dépendances entre squads pour garantir leur autonomie et leur efficacité.

• Agir comme point de contact clé en cas d’incident majeur et garantir des solutions orientées utilisateurs.

Leadership technique

• Avec l’aide des Staff Engineer, proposer des architectures techniques limitant les dépendances et encourageant l’autonomie.

• Identifier les risques techniques lors des phases de discovery.

• S’assurer que la dette technique est identifiée et régulièrement traitée.

• Une expérience confirmée en gestion agile d’équipe pluridisciplinaire  (Tech, Produit design, QA), idéalement dans la FinTech ou le paiement.

• Un excellent leadership, combiné à un esprit collaboratif et une approche pédagogue.

• Maîtrise des enjeux réglementaires du paiement, du KYC et des normes de sécurité informatique serait un plus

• Une capacité à allier vision stratégique et excellence opérationnelle dans un cadre réglementé et exigeant.

• Poste situé à Bordeaux

1. Qualification à distance : N+1

2. Entretien Technique : Avec vos collègues EM

3. Entretien fonctionnel : Lead Product manager et squad lead

4. Entretien RH : RRH